《公共基礎(chǔ)知識筆記》第三部分 法律2
11、行政行為概述
行政行為的主要特征有:從屬法律性;裁量性;單方意志性;效力先定性;強制性。
行政行為合法的條件:A.行政行為的主體合法;B.行政行為應(yīng)當符合行政主體的權(quán)限范圍;C.行政行為的內(nèi)容應(yīng)當合法、適當;D.行政行為應(yīng)當符合法定規(guī)定。
行政行為無效的條件:A.行政行為具有特別重大的違法情形或具有明顯的違法情形;B.行政主體不明確或明顯超越相應(yīng)行政主體職權(quán)的行政行為;C.行政主體受脅迫做出的行政行為;D.行政行為的實施將導(dǎo)致犯罪;E.沒有可能實施的行政行為。
行政行為撤銷的條件:A.行政行為合法要件缺損;B.行政行為不適當。
12、行政法概念及淵源
行政法上的“行政”有其特定的涵義,它是指公共行政,指國家行政機關(guān)對國家與公共事務(wù)的決策、組織、管理和控制。
行政法的淵源指行政法規(guī)范和原則表現(xiàn)形式,分為一般淵源和特殊淵源。
(1)行政征收
行政征收是指行政主體根據(jù)法律規(guī)定,以強制方式無償取得相對方財產(chǎn)所有權(quán)的一種具體行政行為。
行政征收的主要內(nèi)容:①稅收征收;②建設(shè)資金征收;③資源費征收;④排污費征收;⑤管理費征收;⑥滯納金征收;
(2)行政許可
行政許可的分類:①以許可的范圍為標準分為一般許可和特殊許可;②以許可的程度為標準分為排他性許可和非排他性許可;③以其能否單獨使用為標準分為獨立的許可和附條件的許可;④以是否附加履行義務(wù)為標準分為權(quán)利性許可和附義務(wù)許可;⑤以其存續(xù)時間為標準分為長期許可和附期限許可;⑥以許可的內(nèi)容為標準分為行為許可和資格許可。
(3)行政確認
行政確認的形式:①確定;②認可;③證明;④登記;⑤批準;⑥鑒證;⑦行政鑒定。
(4)行政監(jiān)督
(5)行政處罰
19、行政合同與行政指導(dǎo)
行政合同:行政合同是指行政主體為了行使行政職能,實現(xiàn)特定的行政管理目標,相互之間或者與公民、法人或其他組織經(jīng)過協(xié)商一致以明確各方當事人之間的權(quán)利、義務(wù)所達成的協(xié)議。
行政指導(dǎo):行政指導(dǎo)是指行政主體在其職責(zé)、任務(wù)或其管轄的事務(wù)范圍內(nèi),為適應(yīng)現(xiàn)實社會與經(jīng)濟生活的需要,基于國家的法律原則和政策,在相對方的同意或協(xié)助下,適時靈活地采取非強制手段,以有效地實現(xiàn)一定行政管理目標為目的,不直接產(chǎn)生法律效果的行為。
20、行政程序的概念及原則
行政程序是提國家行政機關(guān)在行使行政權(quán)力和實施行政活動過程中所遵循的方式、步驟、順序以及時限的總和。
行政程序的基本原則:程序法定原則;相對方參與原則;效率原則;程序公正原則。
行政程序的主要制度:資訊公開制度;公開調(diào)查制度;通知制度;說明理由制度;聽證制度;時效制度;職能分離制度;辯論制度;回避制度;行政救濟制度。
一般淵源:①憲法;②法律;③行政法規(guī);④地方性法規(guī)、自治條例、單行條例;⑤部門規(guī)章與地方====規(guī)章。
特殊淵源:①法律解釋,有權(quán)解釋包括立法解釋、司法解釋、行政解釋、地方解釋;②具他規(guī)范性文件;③國際條約、慣例。 /
13、行政法的基本原則
。1)行政合法性原則:行政職權(quán)必須基于法律的授予才能存在;行政職權(quán)必須依據(jù)法律行使;行政授權(quán)、行政委托必須有法律依據(jù),符合法律要求。
(2)行政合理性原則:行政行為應(yīng)符合立法目的;行政行為應(yīng)建立在正當考慮的基礎(chǔ)上,不得考慮不相關(guān)因素;平等適用法律規(guī)范;符合自然規(guī)律;符合社會道德,如職業(yè)道德、社會公德等。
。3)行政應(yīng)急性原則:存在明確無識的緊急危險;非法定機關(guān)行使了緊急權(quán)力,事后應(yīng)由有權(quán)機關(guān)予以確認;行政機關(guān)作出應(yīng)急行為應(yīng)受有權(quán)機關(guān)的監(jiān)督;應(yīng)急權(quán)力的行使應(yīng)該適當,應(yīng)將負面損害控制在最小的程度范圍內(nèi)。
14、行政主體的職權(quán)與職責(zé)
行政職權(quán)是國家行政權(quán)的轉(zhuǎn)化形式,主要包括以下內(nèi)容:①行政立法權(quán);②行政決策權(quán);③行政決定權(quán);④行政執(zhí)行權(quán);⑤行政強制執(zhí)行權(quán);⑥行政命令權(quán);⑦行政處罰權(quán);⑧行政司法權(quán)。
行政職責(zé)主要包括:依法履行職務(wù),遵守權(quán)限規(guī)定,符合法定目的,遵守法定程序。
15、行政行為的效力與特征
行政行為的效力:確定力、拘束力、公定力、執(zhí)行力。
行政行為的特征:從屬法律性、裁量性、單方意志性、效力先定性、強制性。
16、行政法律行為成立與無效的條件
行政行為的合法要件:①行政行為的主體合法;②行政行為應(yīng)當符合行政主權(quán)的權(quán)限范圍;③行政行為的內(nèi)容應(yīng)當合法、適當;④行政行為應(yīng)當符合法定程序。
行政行為的無效條件:①行政行為具有特別重大的違法情形或具有明顯的違法情形;②行政主體不明確或明顯超越相應(yīng)行政主體職權(quán)的行政行為;③行政主體受脅迫作出的行政行為;④行政行為的實施將導(dǎo)致犯罪;⑤沒有可能實施的行政行為。
行政行為無效的法律后果:①行為相對方可在任何時候請示有權(quán)國家機關(guān)宣布該行為無效;②有權(quán)機關(guān)可在任何時候宣布相應(yīng)行政行為無效;③行政行為被宣布無效后,行政主體通過該行為從行政相對方獲得的一切均應(yīng)返回相對方;所加予的一切義務(wù)均應(yīng)取消;對相對方所造成的實際損失,均應(yīng)賠償。
17、行政立法的程序與原則
根據(jù)國務(wù)院《行政法制定程序暫行條件》規(guī)定及近年來的立法實踐,行政立法的程序包括:①規(guī)劃;②起草;③征求意見;④審查;⑤通過與簽署;⑥發(fā)布與備案。
行政立法的原則:①依法立法原則;“依法”中的法指憲法和法律,也包括行政法規(guī)、地方性法規(guī)、自治條例和單行條例。②立法====原則;③加強管理與增進權(quán)益相協(xié)調(diào)原則。
行政立法的分類:
。1)依據(jù)立法權(quán)的來源不同,可分為一般立法與特別授權(quán)立法;
。2)依據(jù)立法主體不同,可分為中央行政立法和地方行政立法;
。3)依據(jù)立法內(nèi)容、目的不同,可分為執(zhí)行性、補充性、試驗性立法。 /
輔導(dǎo)課程
圖書推薦
特別聲明
轉(zhuǎn)載貴州好工作公務(wù)員信息請務(wù)必注明出處(http://www.qdbaoqi.com)。信息版權(quán)歸原始作者所有。
如果本站所轉(zhuǎn)載內(nèi)容不慎侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們將會及時修改或刪除處理。
公務(wù)員公共基礎(chǔ)
公務(wù)員最新信息
- 1黔西南州2023年公開招錄人民警察體能測評結(jié)果公告
- 2六盤水市2023年公開招錄公務(wù)員(人民警察)總成績公告
- 3貴州省2023年省直及垂管系統(tǒng)公開招錄公務(wù)員(人民警察)總成績排名公告
- 4黔南州2023年統(tǒng)一面向社會公開招錄公務(wù)員(人民警察)總成績公示
- 5銅仁市2023年公開招錄公務(wù)員(人民警察)面試成績及體能測評結(jié)果公告
- 6遵義市2023年公開招錄公務(wù)員(人民警察) 總成績及進入體檢環(huán)節(jié)人員公告
- 7貴陽市2023年市、縣、鄉(xiāng)三級機關(guān)統(tǒng)一面向社會公開招錄公務(wù)員面試成績公告
- 8黔東南州2023年公開招錄公務(wù)員(人民警察)總成績公告
- 9安順市2023年公開招錄公務(wù)員(人民警察) 筆試、面試總成績和體能測評結(jié)果公告
- 10黔西南州2023年公開招錄公務(wù)員(人民警察)總成績公告
最新招考信息
- 1甕福(集團)有限責(zé)任公司2023年招聘啟事(三)
- 22023年第十一屆貴州人才博覽會遵義市事業(yè)單位人才引進公告
- 3貴州達康醫(yī)療設(shè)備管理服務(wù)有限公司2023年公開招聘工作人員公告
- 42023年安順市組團參加“第十一屆貴州人才博覽會”引才公告
- 5貴陽市南明區(qū)新華路街道辦事處2023年招聘公益性崗位人員簡章
- 6第十一屆貴州人才博覽會黔西南州2023年事業(yè)單位公開引進高層次人才和急需緊缺人才公告
- 7貴州雙龍冷鏈物流發(fā)展有限公司2023年招聘啟事
- 8羅甸縣教育系統(tǒng)2023年赴貴州師范大學(xué)公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)教師公告
- 9貴安新區(qū)鯤鵬私募基金管理有限公司2023年公開招聘公告
- 10遵義市新蒲新區(qū)管理委員會衛(wèi)生健康局2023年公開招聘公益性崗位人員公告