面試也有準(zhǔn)備，但是面試的復(fù)習(xí)準(zhǔn)備我認(rèn)為比筆試的難度要大，為什么這樣說呢？你比如說我們對(duì)考生的考場面試的適應(yīng)能力，為人處事的方法，舉止形態(tài)，普通話，性格興趣，人生觀，價(jià)值觀，像這些都是在長期的的形成，在短時(shí)間內(nèi)難以改變。并不是說我們就沒有復(fù)習(xí)方法，下面我覺得考生應(yīng)該從三個(gè)方面進(jìn)行入手：

　　第一，要對(duì)報(bào)考職位及報(bào)考單位的類型、職能、具體的組織機(jī)構(gòu)，及其規(guī)模工作性質(zhì)等等要有一個(gè)大概的了解。

　　為什么這樣說呢？因?yàn)橹挥心懔私饬藞?bào)考崗位的工作性質(zhì)和職能，你在回答問題的時(shí)候才能有所結(jié)合，這樣可以對(duì)你回答問題的一些準(zhǔn)確性有的放矢的進(jìn)行把握。比如說我們經(jīng)�？嫉囊坏李}，你為什么要報(bào)考公務(wù)員或者是為什么要報(bào)考本崗位，這個(gè)題要回答必須對(duì)你報(bào)考的崗位有所了解。

　　比如說這個(gè)題怎么回答呢？第一點(diǎn)就要總結(jié)出你對(duì)這個(gè)崗位的敬慕，或者說你比較熱愛這個(gè)崗位，你有信心，有決心的報(bào)考這個(gè)崗位，你怎么來表現(xiàn)有信心和決心呢？你又要找出來這個(gè)崗位或者這個(gè)單位在國家行政管理當(dāng)中的地位，因?yàn)榈匚恢匾�所以說才比較羨慕這個(gè)崗位。

　　其次，你要把專業(yè)和崗位的需求兩個(gè)要結(jié)合起來。你不但具備報(bào)考這個(gè)崗位的決心和信心，我還需要有能力，必須把知識(shí)點(diǎn)和單位的需求結(jié)合起來，表達(dá)你有能力完成這個(gè)工作。

　　最后，你要在這個(gè)單位今后怎么實(shí)現(xiàn)你的人生價(jià)值和人生目標(biāo)要加以闡述。所以說要對(duì)報(bào)考單位不了解，工作性質(zhì)不了解這個(gè)題就不太好答。

　　第二點(diǎn)要有心里準(zhǔn)備，面試的最佳結(jié)果是面試官能夠全面而準(zhǔn)確的了解到考生的特點(diǎn)。

　　有的考生還沒有上場心里就開始緊張了，我們參加面試以前必須有良好的心里準(zhǔn)備，樹立那些良好的心里準(zhǔn)備呢？首先應(yīng)該要相信公平，要相信公平是取得面試成功的最基本條件。好多考生在沒有上臺(tái)之前或者沒有參加面試之前就聽到社會(huì)的種種謠言，對(duì)面試的公平、公正、公開的原則不太相信，聽誰誰托人了怎么回事說這個(gè)給我們產(chǎn)生很大壓力，你不相信公平還去面試干什么，這個(gè)我們國家隨著公務(wù)員制度的完善，相信公平是能達(dá)到保障，我們的面試都是比較公平的。

　　其次，理解完美注意是取得面試成功的前提條件。考生追求完美，追求100分，追求第一名。因?yàn)樾睦锷咸�追求完美了以后心里壓力就比較大，就很沒上場就開始緊張。

　　樹立信心是取得面試成功的基礎(chǔ)和條件。這邊有信心，我們?cè)趨⒓用嬖囈郧�，你要相信你是最行的，你是最棒的，沒有信心是不行的。

　　有足夠的社交能力。在跟人交往當(dāng)中要做到恰到好處，不卑不亢�？朔�焦慮是取得成功的重要條件，我們要想辦法緩解自己的心里壓力，通過緩解來使自己輕輕松松的上陣。這是我講的第二個(gè)心里準(zhǔn)備。

　　第三點(diǎn)，我們要通過學(xué)習(xí)或者培訓(xùn)掌握面試回答的基本規(guī)律和技巧。

　　前面我講過了面試的準(zhǔn)備雖然有難度，但面試是作為一門學(xué)問也有其自身的特點(diǎn)和規(guī)律�；卮饐栴}也有技巧，你比如說有一些問題是來源于實(shí)踐當(dāng)中的，考生也經(jīng)歷過，但是由于不會(huì)總結(jié)，所以回答的時(shí)候就沒有思路。作為輔導(dǎo)的老師是經(jīng)過精心的研究，把這些實(shí)踐性的問題上升到了理論的高度。比如說我們經(jīng)常問的一個(gè)題，如果問您，您認(rèn)為怎樣和同事相處？這是一個(gè)我們經(jīng)常問的問題，我們廣大同學(xué)經(jīng)常和老師和同學(xué)和朋友以及家人相處，考試的時(shí)候很多考生不善于總結(jié)，把你和平常的處事方法總結(jié)一下就可以回答了。這個(gè)怎么答呢，跟同事怎么相處呢？第一點(diǎn)要溝通，要善于跟人溝通，人和人之間不溝通是沒有辦法相處的。

　　第一，要誠實(shí)守信。

　　一個(gè)不誠信的人是沒有朋友的，也沒有辦法跟人相處。要虛心。要虛心學(xué)習(xí)別人的長處，虛心學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)。要互幫互助，要有團(tuán)隊(duì)精神。小事講風(fēng)格，大事講原則。我們大家都在為人處事，但是在答的時(shí)候就不會(huì)答，所以要善于總結(jié)。

　　比如說經(jīng)常問的一個(gè)題，你如何才能干好工作，或者你對(duì)干好工作有什么打算看起來是一道面試題，我們平時(shí)都在干工作，都有一些工作當(dāng)中都會(huì)。我覺得回答這個(gè)題要做到五心。第一個(gè)是安心，安心本職工作，這對(duì)我們獻(xiàn)身公務(wù)員事業(yè)的人很重要，你不安心，這山望著那人山經(jīng)常跳槽不利于工作。

　　第二，要有責(zé)任心。

　　大家知道公務(wù)員是黨和政府聯(lián)結(jié)人民群眾的紐帶，它承擔(dān)著大量的日常的管理任務(wù)，對(duì)于一個(gè)公務(wù)員來說要有對(duì)黨對(duì)人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，要有責(zé)任感，要有壓力感，這叫有責(zé)任心。

　　第三，要有公心。

　　公務(wù)員掌握著權(quán)力，所以我們要公道正派，正確對(duì)待和使用手中的權(quán)力。

　　第四，要虛心。

　　對(duì)于我們年輕人來說怎么干好工作，因?yàn)槲覀儗?duì)社會(huì)實(shí)踐不懂，社會(huì)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)不懂，我們要虛心向同事，向領(lǐng)導(dǎo)，小師傅們學(xué)習(xí)。

　　第五，要做到細(xì)心。

 

　　要細(xì)心處理好每一件事，細(xì)心總結(jié)工作規(guī)律，細(xì)心的對(duì)待每一個(gè)服務(wù)對(duì)象。

　　大家看這些題并不是有多深?yuàn)W，但是它來源于實(shí)踐，我們平�？忌�不善于總結(jié)，所以題就不會(huì)做。所以說通過學(xué)習(xí)來掌握一些面試技巧和回答的基本規(guī)律，這個(gè)也很重要。