2012年特崗教師招聘考試《教育學》模擬題及答案(八)(4)
五、簡答題
1.[答案要點] (1)要根據(jù)自己的生物鐘安排學習活動;
(2)要根據(jù)一周內(nèi)學習效率的變化安排學習活動;
(3)要根據(jù)一天內(nèi)學習效率的變化來安排學習活動;
(4)要根據(jù)自己的工作曲線安排學習活動。
2.[答案要點](1)面部表情:由面部肌肉和腺體變化來表現(xiàn)情緒的,是由眉、眼、鼻、嘴的不同組合構(gòu)成的,是人類的基本溝通方式,也是情緒表達的基本方式,有泛文化性。七種表情:
快樂、驚訝、生氣、厭惡、害怕、悲傷、輕視。最易辨認的表情是快樂、痛苦。較難辨認的是恐懼、悲哀。最難辨認的是懷疑、憐憫。
(2)身段表情:由人的身體姿態(tài)、動作變化來表達情緒。不具跨文化性,受不同文化的影響。
(3)語調(diào)表情:通過聲調(diào)、節(jié)奏變化來表達情緒的,也是一種副語言現(xiàn)象。
3.[答案要點] (1)確立明確的奮斗目標;
(2)培養(yǎng)積極分子,形成班集體核心;
(3)形成良好班風;
(4)健全班級規(guī)章制度;
(5)加強班級常規(guī)管理;
(6)加強非正式群體教育;
(7)組織形式多樣的教育活動。
4.[答案要點] (1)實施義務教育學校的教育教學工作,應當適應全體學生身心發(fā)展的需要;
(2)學校和教師不得對學生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴的行為;
(3)對品行有缺陷、學習有困難的兒童、少年應當給予幫助,不得歧視。
5.[答案要點] (1)針對學生的個別問題提供心理咨詢服務;
(2)在班級中開展課程方式的心理健康輔導;
(3)為其他教師以及家長擔任顧問或提供間接咨詢;
(4)配合學校教育需要開展心理測驗工作;
(5)組織協(xié)調(diào)學校和社會的有關資源,共同參與咨詢輔導工作;
(6)教師和學校咨詢與輔導。
六、論述題
1.[答案要點](1)復述策略的定義:復述策略是在工作記憶中為了保持信息,運用內(nèi)部語言在大腦中重現(xiàn)學習材料或刺激,以便將注意力維持在學習材料上的方法。
(2)常用的復述策略有:①利用隨意識記和有意識記;②排除相互干擾;③整體識記和分段識記;④多種感官參與;⑤復習形式多樣化;⑥畫線。
2.[答案要點] (1)理論聯(lián)系實際原則是指教學要以學習基礎知識為主導,從理論與實際的聯(lián)系上去理解知識,注意運用知識去分析問題和解決問題,達到學懂會用、學以致用。
(2)貫徹這一原則的基本要求:①書本知識的教學要注重聯(lián)系實際;②重視培養(yǎng)學生運用知識的能力;③正確處理知識教學與技能訓練的關系;④補充必要的鄉(xiāng)土教材。
輔導課程
圖書推薦
教師模擬試題
教師最新信息
- 1織金縣2022年面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員擬聘用公示
- 2清鎮(zhèn)市2023年公開招聘幼兒園“員額制” 教師報名情況公告
- 3清鎮(zhèn)市2023年公開招聘幼兒園“員額制”教師4月17日報名情況公告
- 42023年德江縣事業(yè)單位公開引進高層次及急需緊缺人才(教育類)崗位面試公告
- 5玉屏侗族自治縣2023年事業(yè)單位教育類崗位引進高層次及急需緊缺人才第二場次面試通告
- 6黔東南州教育局下屬事業(yè)單位2023年急需緊缺人才引進面試成績及遞補入圍體檢公示(州民族高級中學、凱里學院附屬中學)
- 7貴州省實驗中學2022年公開招聘工作人員擬聘人員公示
- 8劍河縣教育系統(tǒng)2023年招聘公辦幼兒園專任教師資格審查合格人員公示
- 9畢節(jié)市第一中學關于2023年度第一批次 “人才強市”暨高層次急需緊缺引才簡歷投遞報名截止公告
- 10黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統(tǒng)崗位引才體檢結(jié)果公示(二)
最新招考信息
- 12023年第十一屆貴州人才博覽會北京師范大學貴安新區(qū)附屬學校引進高層次人才公告
- 2貴州銅仁數(shù)據(jù)職業(yè)學院2023年教師招聘公告
- 3貴州順達水運規(guī)劃勘察設計研究院有限公司2023年工程監(jiān)理技術人員招用簡章
- 4貴州開放大學(貴州職業(yè)技術學院)2023年高層次人才引進公告
- 5都勻經(jīng)濟開發(fā)區(qū)總工會2023年公開招聘工會專職社會工作者公告
- 6貴州中興實業(yè)(集團)有限公司2023年公開招聘工作人員公告
- 7赤水市2023年青年就業(yè)見習招聘會公告
- 8中國石化銷售股份有限公司貴州遵義石油分公司2023年加油站營業(yè)員招聘簡章
- 9天柱縣擎天城鎮(zhèn)建設開發(fā)有限公司2023年招聘公告
- 10貴陽市公共衛(wèi)生救治中心2023年高層次人才引進公告