貴大在線人事人才網(wǎng)為大家提供衛(wèi)生事業(yè)單位面試技巧：護(hù)士面試考試特點。

近年來，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)護(hù)理專業(yè)面試針對護(hù)理工作者工作的特殊性，在面試考試中出現(xiàn)了對專業(yè)題的考查，以及結(jié)構(gòu)化知識的考察。專業(yè)課的考查的形式來看，這部分考試內(nèi)容與筆試有重合之處，但是考生也不必?fù)?dān)心，因為，相對筆試而言，面試選取的基本上是最常見、最基礎(chǔ)的專業(yè)知識。結(jié)構(gòu)化考察主要以醫(yī)療為背景的綜合分析題以及人際溝通題占大部分。面試考的是一個人的整體形象包括語言表達(dá)能力，人際溝通能力，思維邏輯能力，整體形象，說到整體形象考生一定注意面試中禮儀要求。

對歷年醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)護(hù)理面試考試真題的分析，將考查方式基本可以分為三類：

一、考查醫(yī)療衛(wèi)生知識方面的專業(yè)題

主要考查考生的專業(yè)知識水平，以及臨床操作技能等，與筆試考試重疊性很大，但是以面試的形式出現(xiàn)。這種類型的考察方式較常見，考生要尤為重視。

例如:

冷療的禁忌癥?

張力性氣胸患者應(yīng)該怎么處理?

二、考查以醫(yī)療為背景的面試題

這類題目涉及專業(yè)醫(yī)療知識較少，實則還是傳統(tǒng)結(jié)構(gòu)化面試題的考查，題目側(cè)重考查考生綜合分析能力。這類題目要求考生在答題時要有觀點有依據(jù)，能自圓其說。有時候還會考到人際溝通題。

例如:

1.慢性病一直呈明顯上升趨勢，針對此現(xiàn)象談?wù)勀愕目捶ㄅc建議。

2.同事在工作的時候干私活，把她的工作推給你做，你的工作未按時完成領(lǐng)導(dǎo)批評了你，這時你怎么做。

三、考查在傳統(tǒng)結(jié)構(gòu)化面試題目中涉及專業(yè)知識的題目

這類題目類似于筆試中的病例分析題，既考查了專業(yè)知識水平，又考查了邏輯思維能力。一般會考查一些臨床常見的突發(fā)疾病的處理能力。如:

有一位中年女性服用“敵敵畏”自殺，病人有微弱的呼吸和心跳，你應(yīng)該如何搶救?

在火車上，有一位乘客脊柱斷了，如何搬運?