07、08年云南省公務員部分面試真題及答案解析
【真題一】結(jié)合職位,談談你的優(yōu)缺點。(2007年10月24日云南省麗江市法院公務員錄用考試面試題第3題)
【解析】考察核心:自我認知與職位匹配
【解題思路】總概述+分述+表態(tài)
【參考答案】
開始答題:
我們常說,人貴有自知之明。如果想成為一名合格的國家公職人員,我們首先必須很好地認知自己。因為認知自己是認知社會和管理社會事務的前提。
就我個人而言,我認為我有很多突出的優(yōu)點,正是這些優(yōu)點,使我成為一個非常自信的人,我的優(yōu)點主要有以下幾個方面:
第一,我擁有樂觀的心態(tài)、堅強的意志力。第一次參加高考失敗的時候,我并沒有因此而氣餒,而是積極地面對現(xiàn)實,查找失敗原因,彌補不足,修正缺點。憑著堅強的意志,刻苦學習,在第二年取得了優(yōu)異的成績,考入了理想的大學。
第二,我具備較強的人際溝通協(xié)調(diào)能力。大學期間我作為負責人組織了院系大型迎新晚會,在同學的幫助和協(xié)調(diào)下,晚會圓滿落幕,受到了院系領(lǐng)導的好評。(或者實習經(jīng)歷)
第三,我還有較強的寫作能力(文筆功底)。高中和大學期間我一直擔任校報編輯職務,校報專欄辦的有聲有色。
當然,金無足赤人無完人,我也有自己的缺點,有時做事情有些過于追求完美,總想把事情做到最好,達到最佳效果,卻因此而影響了做事效率。在以后的工作中我會注意平衡質(zhì)量和速度的關(guān)系,在追求高質(zhì)量工作的同時提高辦事效率。
總之,如果我有幸成為一名國家公職人員,尤其是做一名法務人員,我一定會揚長避短多向領(lǐng)導請教、多向同事求幫,謙虛謹慎,不驕不躁,爭取做一名合格的公務員。
答題完畢!
【真題二】如果錄用你為公務員,你將如何開展工作?(2007年10月27日云南省省直公務員錄用考試面試題第3題)
【解析】考察核心:職位匹配
【解題思路】目標+計劃+表態(tài)
【參考答案】
開始答題:
如果被錄用,我一定珍惜這個來之不易的崗位,在工作中嚴格要求自己,不斷完善自我,爭取做一名組織放心、領(lǐng)導信任、人民滿意的公務員,具體到工作中,我要做到以下幾點:
首先,在政治思想上,我一定認真學習馬列、毛思、鄧論、三個代表、科學發(fā)展觀,并將所學思想和方法運用到工作中去。
其次,在工作學習上,我會向書本求學,向老同志求教,向領(lǐng)導求幫,向?qū)嵺`求真,盡快適應工作環(huán)境,以最快的速度全身心地投入到工作中去。
再次,在為人處事上,我會本著誠心待人,樂于助人的態(tài)度對待每一個同事,不斤斤計較,多與同事們溝通,營造和諧的工作氛圍。
此外,在工作作風上,我會嚴于律己,以身作則,踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),不該說的話堅決不說,不該做的事堅決不做,做一個有原則的人。
最后,我相信,本著積極的心態(tài),高度的熱情,虛心的態(tài)度,我一定能很快地適應環(huán)境,融入組織,高效完成上級和領(lǐng)導交給的各項任務。
答題完畢!
【真題三】在工作中你盡力地工作,但是領(lǐng)導老是對你挑剔,你會怎么辦?(2007年10月23日云南省玉溪市公務員錄用考試面試題第2題)
【解析】考察核心:溝通協(xié)調(diào)能力
【解題思路】冷靜+反思+溝通+揚棄
【參考答案】
開始答題:
首先,在工作中,遇到領(lǐng)導批評的現(xiàn)象是很正常的,畢竟領(lǐng)導有其思考問題的高度和深度。尤其是作為一名新人,我應該擺正心態(tài),冷靜對待,尊重領(lǐng)導,認真聽取領(lǐng)導的建議和意見,只有這樣才能盡快地適應環(huán)境,適應工作。
其次,在工作中盡管我盡力了,但是領(lǐng)導仍然挑剔我,我想必有其原因,作為下屬,我應該認真的反思自己。導致這個問題出現(xiàn)的原因可能有以下幾個方面:
1)工作思路不夠開闊,工作能力有待于加強。
2)工作方式和方法上存在不足,需要加以完善。
3)也可能是由于我與領(lǐng)導溝通不夠及時,導致領(lǐng)導沒能了解我的工作思路。
鑒于以上幾種原因,我會在合適的時間和地點,與領(lǐng)導進行溝通,以便于更好地認識到自己的問題和不足,并加以改正。同時,我也會多向身邊的老同事請教,多聽取建議,不斷提高自己的工作能力,完善工作思路和工作方法。
最后,我絕對不會因為領(lǐng)導挑剔我而影響我的工作積極性,影響我與領(lǐng)導之間的配合。相反,我會更加認真努力地工作,及時向領(lǐng)導匯報思想、匯報工作,高效完成領(lǐng)導交給的各項任務,相信我一定能夠改變這種狀況,贏得領(lǐng)導的賞識,形成良好的上下級關(guān)系。
答題完畢!
【真題四】最近自然災害較多,上級請你組織一次防災、減災普查活動,你如何開展?(2008年11月5日云南省玉溪市公務員錄用考試面試題第4題)
【解析】考察核心:計劃組織能力和解決實際問題能力
【解題思路】 一個帽子+三個環(huán)節(jié)(計劃+組織實施+總結(jié))
【參考答案】
開始答題:
由于最近自然災害較多,這次防災、減災的普查活動直接關(guān)乎我們地區(qū)百姓的生命和財產(chǎn)安全問題,領(lǐng)導安排我負責這次活動,這是上級領(lǐng)導對我的信任,我一定認真完成這次普查活動。對于這次活動,我打算從計劃、組織實施和總結(jié)三個階段來完成。
在計劃階段,首先了解領(lǐng)導意圖,明確活動目的后,確定普查活動的時間和地點,以及參加普查活動人員的名單,劃定普查范圍和區(qū)域,預算活動經(jīng)費,最終形成計劃方案上報給領(lǐng)導,請領(lǐng)導審批。
領(lǐng)導將方案審批后,進入活動實施階段。根據(jù)人員名單,劃分不同的工作小組,分配任務,以確;顒痈咝ы樌赝瓿;不同工作小組之間應該加強溝通和協(xié)調(diào);在普查活動的過程中,發(fā)現(xiàn)問題一定及時解決,不留任何死角,確保普查活動的徹底性。
最后,進入普查活動的總結(jié)階段,將整體普查活動形成總結(jié)報告及建議呈報給領(lǐng)導,供領(lǐng)導做出相應的決策,對自身工作也要肯定成績,查找不足,以便以后更好地完成組織任務。
答題完畢!
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