根據(jù)《貴州省就業(yè)補助資金管理辦法》（黔財社〔2019〕119號）《黔東南州人力資源和社會保障局  黔東南州財政局關(guān)于印發(fā)＜黔東南州公益性崗位開發(fā)管理實施細(xì)則＞的通知》（黔東南人社局通〔2020〕44號）等文件精神，為促進(jìn)就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭勞動力等重點群體實現(xiàn)就業(yè)，根據(jù)全縣城鎮(zhèn)公益性崗位空崗情況及用人單位需求，現(xiàn)就2023年公開招聘全日制城鎮(zhèn)公益性崗位人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，公開招聘符合崗位條件的就業(yè)困難人員。

二、招聘人數(shù)

在全縣范圍內(nèi)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員2名（具體招聘單位及招聘崗位詳見附件）。

三、招聘對象及條件

（一）招聘對象。

城鎮(zhèn)公益性崗位安置對象為就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員，即在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)進(jìn)行了失業(yè)登記并持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，有勞動能力和就業(yè)愿望，在勞動年齡內(nèi)的，且符合下列條件之一者：

1．男年滿50周歲、女年滿40周歲及以上的失業(yè)人員；

2．享受最低生活保障的失業(yè)人員；

3．持《殘疾人證》的殘疾失業(yè)人員；

4．連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員；

5．失去土地的農(nóng)民及難以安置的退捕漁民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)常住人口的失業(yè)人員；

6．就業(yè)困難高校畢業(yè)生；

7．法定勞動年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員（即零就業(yè)家庭成員）；

8．省級以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對象。

同等條件下優(yōu)先安排符合崗位條件的距離法定退休年齡不足5年人員和零就業(yè)家庭成員。

（二）招聘條件。

1．具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策；

2．有志于全日制公益性崗位工作，有較強的吃苦和奉獻(xiàn)精神；

3．身體健康，或身有殘疾但能勝任崗位工作要求；

4．年齡在男59周歲以下，女49周歲以下；

5．符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（三）有下列情形之一者不得報名。

1．不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2．受刑事處罰并在服刑期間的；因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

3．不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的；

4．未與單位（企業(yè)）解除勞動關(guān)系的人員；

5．正在享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持政策到期不按時還貸的、持有工商《營業(yè)執(zhí)照》（含股東）、交通運輸《營運證》的人員；

6．已經(jīng)享受過城鎮(zhèn)公益性崗位且補貼期滿人員。

四、招聘程序

本次招聘不進(jìn)行筆試，報名不收取任何費用，由各用人單位組織報名，報名結(jié)束后，用人單位與報名人員進(jìn)行雙向選擇達(dá)成用人意向，確定初步人選，并對報名人員進(jìn)行資格初審，縣人力資源和社會保障局復(fù)審，并確定崗位擬招用人員，向社會公示一周，公示無異議的，按規(guī)定進(jìn)行就業(yè)登記和勞動用工備案。

（一）報名登記

1．報名時間：2023年2月22日至2023年2月26日（上午8：30—12：00，下午14：00—17：30），如遇報名人數(shù)不足，將視情況順延報名時間。

2．報名方式：由本人提出申請，采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，不得委托他人代辦，本次報名不設(shè)網(wǎng)上報名渠道。

3．報名地點：各用人單位。

4．報名所需材料：

《三穗縣城鎮(zhèn)公益性崗位申請表》（一式兩份）；

《貴州省就業(yè)援助申請登記表》（一式兩份）；

《貴州省就業(yè)失業(yè)登記表》1份

《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件（一式兩份）（辦證流程：申請人帶上身份證復(fù)印件1份及3張1寸照片到三穗縣政務(wù)服務(wù)中心一樓大廳就業(yè)局窗口辦理登記）

身份證原件及復(fù)印件（一式兩份）、戶口簿原件及復(fù)印件（一式兩份）、一寸免冠近期彩照3張；

高校畢業(yè)生提供《高校畢業(yè)證》原件及復(fù)印件（一式兩份）；

婚入未遷戶非三穗戶籍人員提供《結(jié)婚證》原件及復(fù)印件（一式兩份）；

符合相關(guān)申請條件的印證材料原件及復(fù)印件（一式兩份）（如：失業(yè)一年以上失業(yè)證明、《殘疾證》、助學(xué)貸款借款合同、低保證明等）；

用人單位提供材料：公示材料及圖片、單位申請公益性崗位用人的函、勞動合同（各一式兩份），申請人的體驗報告。

（二）資格審查

各用人單位對報名人員的資格條件進(jìn)行初審，縣人力資源和社會保障局進(jìn)行復(fù)審，并最終確認(rèn)擬錄用人員名單。

（三）公示

經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^后，對確定為擬錄用人員的，由縣人力資源和社會保障局向社會公示一周，接受社會監(jiān)督。

（四）簽訂合同

公示期滿無異議后，用人單位與被錄用人員依法簽訂不超過1年的勞動合同（一式三份），約定雙方權(quán)利、義務(wù)，并報縣人力資源和社會保障局備案。協(xié)議期內(nèi)，被錄用人員不勝任工作、考核達(dá)不到崗位要求或本人意愿退出崗位的，用人單位按照法定程序解除勞動關(guān)系

（五）正式上崗

被錄用人員以簽訂協(xié)議日期為準(zhǔn)3天內(nèi)務(wù)必到崗報道，逾期無特殊情況、且未經(jīng)用人單位同意和向縣就業(yè)服務(wù)中心報備的，視為自動放棄，不享受城鎮(zhèn)公益性崗位待遇。

（六）建立檔案

用人單位按“一人一檔”要求為新進(jìn)人員建立個人檔案，檔案包含：進(jìn)入城鎮(zhèn)公益性崗位申請材料、勞動合同等資料。

五、聘用管理及待遇

（一）聘用管理：具體工作內(nèi)容和要求由用人單位確定，被錄用人員嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和崗位需要安排上崗，遵守單位紀(jì)律和工作制度，服從單位安排和履行崗位職責(zé)。

（二）崗位補貼：城鎮(zhèn)公益性崗位人員的崗位補貼按最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，我縣當(dāng)前最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1660元／月，最低工資標(biāo)準(zhǔn)有調(diào)整的，按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其中，崗位補貼的60％由縣人力資源和社會保障局承擔(dān)，崗位補貼的40％由用人單位承擔(dān)。

（三）工作時長：全日制。

（四）補貼期限：城鎮(zhèn)公益性崗位補貼期限不超過3年，進(jìn)入崗位時距離退休年齡不足5年的人員可延長至退休（以進(jìn)入崗位時年齡為準(zhǔn)）。

六、有關(guān)政策要求

（一）支持鼓勵公益性崗位人員在服務(wù)期間通過多種渠道就業(yè)，有序退出公益性崗位，進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)面，凸顯公益性崗位“托底線、救急難、臨時性、公益性”屬性。自主擇業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的，按國家和貴州省有關(guān)政策規(guī)定，享受就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)等扶持政策。

（二）服務(wù)期間因各種原因解除勞動合同，未能完全按照合同相關(guān)規(guī)定履行職責(zé)的人員，不享受就業(yè)相關(guān)優(yōu)惠政策。

七、紀(jì)律監(jiān)督

（一）各用人單位要高度重視，按照招聘程序，精心組織實施好本次招聘工作。對違反規(guī)定，弄虛作假，徇私舞弊的，一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任，取消招聘資格。

（二）每位報名人員只能報一個崗位，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿于招聘工作全過程，報名人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報名人員提供虛假報名材料的或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實，隨時取消招聘資格。

本招聘公告由縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

報名咨詢電話：0855－4577022

報名監(jiān)督電話：0855－4522949

特此公告。

附件：

2023年第二批三穗縣城鎮(zhèn)公益性崗位招聘職位信息表.xls

三穗縣城鎮(zhèn)公益性崗位申請表.xls

貴州省就業(yè)援助申請登記表.xls

就業(yè)失業(yè)登記表.doc

三穗縣人力資源和社會保障局

2023年2月22日