為加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，滿(mǎn)足用人需求，根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，決定開(kāi)展都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定《都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘簡(jiǎn)章》)。

一、招聘原則和方法

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式，實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用、備案的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃和職位

都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員68名，具體招聘職位及條件詳見(jiàn)《都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位表》(附件1)。

三、招聘對(duì)象和招聘條件

(一)招聘對(duì)象

2023年及以前畢業(yè)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生）。具體學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)及資格等要求詳見(jiàn)《職位表》。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義，具有良好的政治素質(zhì)和品行。

2、具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

3、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全。

4、具有符合職位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力和資格條件。

5、能安心在所報(bào)考職位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

6、身心健康，具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

7、符合所報(bào)考職位要求的具體資格和條件。

8、年齡在18周歲以上(2005年4月9日及以前出生)、35周歲以下(1987年4月10日及以后出生)。具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位人員或報(bào)考職位所需專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡放寬至40周歲(1982年4月10日及以后出生)；具有博士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員或報(bào)考職位所需專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，年齡可放寬至45周歲(1977年4月10日及以后出生)。

9、按照《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》精神，在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的職位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的職位。

10、限本市戶(hù)籍(生源)職位，限2023年4月9日及以前取得本市戶(hù)籍或原為本市戶(hù)籍將戶(hù)口遷至就讀的大中專(zhuān)院校所在地的人員報(bào)考。

11、定向招聘“鄉(xiāng)村醫(yī)生”的職位，限截至2023年4月9日在都勻市轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生職位連續(xù)服務(wù)滿(mǎn)5年及以上且仍然在崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生報(bào)考。

12、具備相應(yīng)資格證。包括以下兩類(lèi)人員:

(1)報(bào)考教師職位的，按職位所需的資格條件，報(bào)考人員需取得相應(yīng)學(xué)科類(lèi)別教師資格證書(shū)，教師資格證書(shū)的任教學(xué)段、學(xué)科須符合招聘職位要求(即報(bào)考小學(xué)職位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中職位須取得初級(jí)中學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考高中職位須取得高級(jí)中學(xué)與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格；報(bào)考中職職位須取得中職或高級(jí)中學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格），2023屆應(yīng)屆生需在提供畢業(yè)證書(shū)審核時(shí)，同步提供教師資格證書(shū)。

(2)報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生職位且有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格要求的，報(bào)考人員需提供相關(guān)職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格證書(shū)(或成績(jī)合格證明)。

13、招聘職位有具體專(zhuān)業(yè)要求的，必須專(zhuān)業(yè)相符，且具有與專(zhuān)業(yè)一致的學(xué)位證書(shū)。專(zhuān)業(yè)目錄見(jiàn)黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.qiannan.gov.cn)“事業(yè)單位招聘遴選”欄目《事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)（參考）目錄》。

(三)以下人員不得報(bào)考

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致。

2、2018年度以來(lái)曾被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉）招錄的尚在服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員（工作人員）（以招錄年度計(jì)算，如2018年報(bào)考公務(wù)員，2019年辦理錄用手續(xù)的，招錄年度為2018年）。

3、事業(yè)單位新招聘仍在試用期內(nèi)的人員。

4、都勻市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員(工勤人員除外)。

5、截止2023年4月9日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”已簽約的或服務(wù)期未滿(mǎn)的人員、截至2023年4月9日服務(wù)期未滿(mǎn)的在編的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生。

6、在讀的全日制非2023屆畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人。

7、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

8、曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退（解聘）未滿(mǎn)5年的人員。

9、各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

10、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未滿(mǎn)的。

11、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

12、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。

13、根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避制度》，聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

14、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

四、發(fā)布招聘信息

本次招聘相關(guān)信息由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一通過(guò)“都勻市人民政府網(wǎng)”（https://www.duyun.gov.cn）向社會(huì)公布。

五、報(bào)名及資格初審

(一)報(bào)名方式

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行: 

報(bào)考人員須在2023年4月10日9:00至4月12日17:00期間進(jìn)入黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 (http://rsj.qiannan.gov.cn)，點(diǎn)擊黔南州2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，按網(wǎng)頁(yè)提示的報(bào)名程序注冊(cè)、填寫(xiě)并確認(rèn)報(bào)名信息。

報(bào)考人員根據(jù)職位專(zhuān)業(yè)（專(zhuān)業(yè)目錄見(jiàn)黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“事業(yè)單位招聘遴選”欄目《事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)（參考）目錄》）等要求選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員報(bào)名信息與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。如實(shí)填寫(xiě)《黔南州2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名信息表》，詳見(jiàn)附件2），所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后，必須點(diǎn)擊“提交審核”按鈕提交報(bào)名信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核不通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的，后果自負(fù)。報(bào)考人員提交報(bào)名審核申請(qǐng)后，應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果，通過(guò)資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他職位。

報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

報(bào)名期間，每日17:00后，將在“都勻市人民政府網(wǎng)”公布報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位(以繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn))，供報(bào)考人員參考。報(bào)名結(jié)束后，都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將在筆試前公布報(bào)名總?cè)藬?shù)和每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2023年4月10日9:00至4月13日17:00。報(bào)考人員須在資格初審時(shí)間內(nèi)進(jìn)入黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站 ((http://rsj.qiannan.gov.cn)，點(diǎn)擊黔南州2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

1、資格初審由各招聘單位具體負(fù)責(zé)。各招聘單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員信息必須在24小時(shí)內(nèi)審核完畢。

招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的個(gè)人信息，對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的予以審核通過(guò)。

對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間（2023年4月12日17:00前）可修改報(bào)名信息并重新提交。2023年4月12日17:00至4月13日17:00期間，報(bào)考申請(qǐng)未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過(guò)的，視為報(bào)名失敗。

因報(bào)考人員未認(rèn)真閱讀或誤讀《招聘簡(jiǎn)章》及《都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(附件1)，報(bào)考不符合條件職位的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的，在資格初審期間由招聘單位(或主管部門(mén))通知報(bào)考人員并向考務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，經(jīng)都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后給予改報(bào)符合報(bào)考條件的職位;繳費(fèi)結(jié)束后仍未改報(bào)的，取消考試資格;進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)無(wú)效并追究資格初審相關(guān)人員的責(zé)任。

2、對(duì)通過(guò)資格初審的人員，不得再修改任何報(bào)名信息，確因信息有誤須修改的(報(bào)考單位和報(bào)考職位不得修改)，須本人向招聘單位(或主管部門(mén))提出申請(qǐng)，經(jīng)都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后由考務(wù)機(jī)構(gòu)修改。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)。

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2023年4月10日9:00至4月14日17:00期間訪問(wèn)黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元考試費(fèi)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。符合加分條件的人員打印兩份《報(bào)名信息表》供加分審查等環(huán)節(jié)使用。

網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到1：1比例的職位，該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。招聘計(jì)劃減少的，該崗位的報(bào)考人員不得進(jìn)行崗位調(diào)整。都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消的職位在“都勻市人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公告。

(四)網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證

報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后，報(bào)考人員于2023年4月28日9:00至5月6日17:00訪問(wèn)黔南州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站登錄報(bào)名系統(tǒng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。

(五)加分

1、加分政策。

（1）少數(shù)民族加分

少數(shù)民族報(bào)考人員在筆試環(huán)節(jié)成績(jī)計(jì)算時(shí)加2分，其中少數(shù)民族報(bào)考人員報(bào)考定向招聘少數(shù)民族職位的不予加分。

（2）退役大學(xué)生士兵加分

退役大學(xué)生士兵是指在都勻市應(yīng)征入伍的普通高等教育全日制大專(zhuān)及以上畢業(yè)學(xué)歷的退役士兵。符合以下條件的加分：

①服役滿(mǎn)部隊(duì)規(guī)定年限退役加3分；

②服役期間獲得三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)加2分；

③服役期間獲得優(yōu)秀士兵獎(jiǎng)勵(lì)加1分。

加分=少數(shù)民族加分+退役大學(xué)生士兵加分，加分總值最高不超過(guò)5分。

筆試環(huán)節(jié)成績(jī)=筆試成績(jī)+加分。

2、加分審查。

加分審查工作由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施，經(jīng)審查符合加分條件的，在筆試環(huán)節(jié)成績(jī)公布前向社會(huì)公示，公示結(jié)果無(wú)異議的，予以加分。

(1)少數(shù)民族加分審查

少數(shù)民族加分?jǐn)M采取報(bào)考人員報(bào)名信息與公安身份證信息進(jìn)行對(duì)比的方式進(jìn)行確認(rèn)，符合加分條件的，予以加分，報(bào)考人員不需要填寫(xiě)加分申請(qǐng)。

(2)退役大學(xué)生士兵加分審查

退役大學(xué)生士兵加分需要報(bào)考人員填寫(xiě)《退役大學(xué)生士兵加分申請(qǐng)表》（詳見(jiàn)附件3）并提供以下材料原件的電子掃描件：

①《普通高等教育學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)》、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(必須件);

②都勻市征兵辦出具的入伍地證明材料或入伍通知書(shū)(必須件);

③《退伍證》(必須件);

④部隊(duì)頒發(fā)的三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)(申請(qǐng)對(duì)應(yīng)加分項(xiàng)時(shí)必須提供);

⑤部隊(duì)頒發(fā)的優(yōu)秀士兵證書(shū)(申請(qǐng)對(duì)應(yīng)加分項(xiàng)時(shí)必須提供)。

報(bào)考人員需在2023年4月16日17:00前將上述材料發(fā)送至報(bào)考單位電子郵箱，電子郵箱見(jiàn)《都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(詳見(jiàn)附件1)。發(fā)送的掃描內(nèi)容必須清晰完整，可識(shí)別。申請(qǐng)加分報(bào)考人員需主動(dòng)與報(bào)考單位聯(lián)系，確定加分申請(qǐng)材料發(fā)送成功。如報(bào)考單位未收到申請(qǐng)材料或報(bào)考人員提交的申請(qǐng)材料不完整，無(wú)法識(shí)別的，不予加分。

六、筆試及合格分?jǐn)?shù)線

(一)筆試內(nèi)容

筆試采取閉卷考試，考試類(lèi)別根據(jù)招聘職位工作實(shí)際情況分為綜合類(lèi)、教師類(lèi)、醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)三個(gè)類(lèi)別。

綜合類(lèi)職位考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，教師類(lèi)職位考試科目為《教育基礎(chǔ)知識(shí)》,醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)職位考試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，所有考生均須參加相應(yīng)類(lèi)別的科目考試，只考一科，總分為150分。筆試考生根據(jù)所報(bào)職位對(duì)應(yīng)的“考試類(lèi)別”使用相對(duì)應(yīng)的題本和答題卡。

(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間為2023年5月7日（星期日）上午9:00-11:30。

請(qǐng)參加考試的考生認(rèn)真閱讀試題本的相關(guān)說(shuō)明。

筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》�？忌�須同時(shí)持本人有效《居民身份證》（含有效臨時(shí)身份證）和《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。   

(三)筆試成績(jī)公布

筆試成績(jī)公布后，由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定“筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線”(“筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線”是指進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的筆試成績(jī)與加分之和的最低成績(jī))，并在“都勻市人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公示。

未完成筆試科目、未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。 

七、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審時(shí)間和方式

資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，由招聘單位或其主管部門(mén)負(fù)責(zé)；資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)及審核條件等相關(guān)要求另行通知，以最終發(fā)布的通知要求為準(zhǔn)。

(二)資格復(fù)審對(duì)象

資格復(fù)審對(duì)象為達(dá)到筆試環(huán)節(jié)最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中，依據(jù)筆試成績(jī)加上加分后，從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以?xún)?nèi)（含3:1）的人員；同一職位考生筆試環(huán)節(jié)成績(jī)名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。

(三)資格復(fù)審內(nèi)容

進(jìn)入資格復(fù)審的考生須同時(shí)提交以下證明材料,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審：

1、畢業(yè)證書(shū)(應(yīng)屆生提供《就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(應(yīng)屆生提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件各1份;

2、網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表2份;

3、近期同底正面免冠一寸彩色照片2張;

4、在職人員須持所在單位同意報(bào)考證明（其中，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員還應(yīng)加蓋縣級(jí)以上組織或人社部門(mén)同意報(bào)考意見(jiàn)）；

5、服務(wù)期滿(mǎn)的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員須提供服務(wù)縣(市、區(qū))教育主管部門(mén)出具的書(shū)面證明原件;

6、退役士兵須提供有效證明原件（所需材料按加分審查材料提供）及復(fù)印件;

7、“都勻市轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生職位連續(xù)服務(wù)滿(mǎn)5年及以上且仍然在崗的鄉(xiāng)村醫(yī)生”須提供經(jīng)都勻市衛(wèi)生健康局確認(rèn)連續(xù)服務(wù)滿(mǎn)5年及以上且仍在崗的相關(guān)證明原件;

8、報(bào)考教師職位的需提供相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件;報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生職位且有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格要求的，需提供相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格證書(shū)(或成績(jī)合格證明)原件及復(fù)印件。

9、考務(wù)機(jī)構(gòu)及資格復(fù)審單位要求提供的其他有關(guān)資格條件的證明材料。

各招聘單位按照《招聘簡(jiǎn)章》和考生提交的《報(bào)名信息表》及相關(guān)資料，對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員在考生提交的《報(bào)名信息表》處簽署意見(jiàn)，并加蓋單位公章。

(四)資格復(fù)審遞補(bǔ)

經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試環(huán)節(jié)成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到要求的，按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。

進(jìn)入資格復(fù)審的考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，必須書(shū)面簽署黔南州事業(yè)單位考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)（詳見(jiàn)附件4）。進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因考生本人原因放棄資格的，5年內(nèi)不得參加都勻市范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開(kāi)招聘。

資格復(fù)審合格人員名單和職位調(diào)整情況由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在“都勻市人民政府網(wǎng)”公示。

資格審查貫穿事業(yè)單位公開(kāi)招聘全過(guò)程，隱瞞本人重要信息或提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消招考聘用資格，若存在違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

八、面試及總成績(jī)

(一)面試

面試人員為公示無(wú)異議的資格復(fù)審合格人員，面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

面試結(jié)合用人單位實(shí)際采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)�業(yè)技能測(cè)試等方式進(jìn)行，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職位原則上采取專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行面試。

面試總分100分，面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜，由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。   

(二)總成績(jī)計(jì)算及其他事宜

筆試成績(jī)、筆試環(huán)節(jié)成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，總成績(jī)按百分制計(jì)算。計(jì)算方式如下:

總成績(jī)=筆試環(huán)節(jié)成績(jī)÷1.5×50%+面試成績(jī)×50%。

同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié);若筆試成績(jī)也相同的，通過(guò)復(fù)試面試的方式以復(fù)試面試后總成績(jī)高的確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象。

九、體檢

體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢必須在都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查，并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)同意后由考務(wù)機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄的，空缺職位可按總成績(jī)名次依次遞補(bǔ)一次。

體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理，體檢具體時(shí)間另行通知。

十、考察

體檢合格考生確定為考察對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察工作由招聘單位及其主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾鞓�(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知（黔南人社通〔2018〕221號(hào)）》和省，州的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格，由招聘單位主管部門(mén)報(bào)都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

1、截止2023年12月31日未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書(shū)的；

2、符合本簡(jiǎn)章第三條“（三）以下人員不得報(bào)考”所列任何一項(xiàng)的。

十一、公示和聘用審批

(一)公示

招聘單位根據(jù)考察情況，集體研究確定為擬聘用人員，由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在“都勻市人民政府網(wǎng)”向社會(huì)進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用。空缺職位不予遞補(bǔ)。

(二)聘用審批

擬聘用人員公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用及備案手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。

擬聘用人員與原工作單位有錄（聘）用關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除錄（聘）用關(guān)系。

被聘用人員應(yīng)按用人單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，超過(guò)規(guī)定報(bào)到時(shí)間10天仍未報(bào)到的，取消聘用資格。

對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位，不予遞補(bǔ)。

本次招聘人員正式聘用后，招聘單位須在聘用合同中約定聘用人員在都勻市事業(yè)單位的最低服務(wù)期限為5年（含試用期），其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)新聘用人員在都勻市鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為5年（含試用期），并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。  

十二、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。

(二)資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

(三)本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試用書(shū)。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

(四)在招聘各環(huán)節(jié)中，國(guó)家相關(guān)部門(mén)出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

(五)在招聘過(guò)程中，請(qǐng)考生密切關(guān)注在“都勻市人民政府網(wǎng)(https://www.duyun.gov.cn/)”上公布的相關(guān)招聘信息，考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù);因聯(lián)系電話(huà)變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話(huà)等，造成招聘單位或考務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系不上考生的，造成的后果由考生自負(fù)。

(六)本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(七)招聘工作未盡事宜及特殊情況，由都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

政策咨詢(xún)電話(huà)(工作時(shí)間):

0854-8223164

都勻市人力資源和社會(huì)保障局任免考核調(diào)配考錄科

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)(工作時(shí)間):

0854-8234166

黔南州人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心

附件：

附件1：都勻市2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表（68名）.xlsx

附件2 黔南州2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表.doc

附件3 黔南州2023年統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員退役大學(xué)生士兵加分申請(qǐng)表.doc

附件4 黔南州事業(yè)單位考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū).doc

都勻市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年4月4日