二、如何巧答關于能力問題的提問

個人能力是任何一家單位都非常關注的問題。如果你的能力很強，那么你就會被單位看重，因為他們想通過你的能力為單位創(chuàng)造更多的成績。

當然，這里的能力指的是學習新知識的能力，精通創(chuàng)新的能力，預見力等綜合能力。

精明的主考官想知道的就是你靠什么能力取得成就的，也就是說他想探明你的能力所在。主考官也許會直截了當?shù)貑柲阋恍┚唧w的工作經(jīng)歷來判定你的能力。

在以生動具體的陳述談能力的問題的同時，請記住，你是否有社交能力，這對于你能否被錄用起著相當重要的作用。你要設法讓主考官相信，你是一個容易與人相處、令人愉快的人物。

另外，主考官為探測你的反應會隨意地提問，你如何與挑剔的老板相處?

對這個問題你盡量回答得幽默風趣一些，當然也不要忘記表現(xiàn)你的誠實與豁達。

下面是關于考查你的能力的一些問題。

1.你是怎樣合理安排自己的時間的?

【妙答技巧】①把要做的事列出來，用具體的事例說明你過去是怎樣準時完成多項任務的。

②談你具有代表性的一天，具體說明你是怎樣度過這一天的。

③切忌說你一般不同時處理多項任務，或者說你對工作時間確實進行了安排，但是并沒有對可能出現(xiàn)的緊急情況加以考慮。

2.你的口頭表達能力如何?與你的口頭表達能力相比，你自認為書面表達能力如何?

【妙答技巧】講述你做準備工作的過程，同時指出表達的技巧。列舉出幾個你獲得成功的具體例子。并且說明在工作中口頭表達能力與書面表達能力同等重要，并進一步說明，盡管二者中也許有一項是你的強項，但你仍然在不懈地努力，以使自己在說寫兩方面都完全合格。

3.講一下你從事集體項目的經(jīng)歷。

【妙答技巧】①用具體項目說明這個集體項目目標和你個人承擔的具體任務。

②描述你與項目主管的良好關系，同時贊美同事的團隊精神強。

4.如果你是個管理者，你通常會怎樣安排任務?

【妙答技巧】①描述你是怎樣讓每個員工成為工作中的一部分。

②舉例說明你曾經(jīng)因為全體員工的同心協(xié)力而出色完成任務。

5.你是如何處理工作中的突發(fā)事件的?

【妙答技巧】①說明在這種情況下，你快速重新安排工作的主次急緩的情況。

②用具體事例說明，盡管工作中出現(xiàn)了突如其來的復雜情況，但你還是把工作及時完成了。

6.你遇到過的最棘手的問題是什么?

【妙答技巧】①用過去的成就說明你對付這一問題的辦法和最后成功的結果。

②闡述這些辦法對將來的工作同樣適用。

7.我們?yōu)槭裁匆�雇�?

【妙答技巧】①闡述你對該單位或該行業(yè)以及該職位的調(diào)查結果。

②綜述你具備的符合該工作要求的能力和極強的競爭力。

③說明你所取得的成就，使你獲得這些成就的能力以及相關的工作經(jīng)驗和培訓。

④回答時要信心十足，充滿熱情。