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公務(wù)員考試申論熱點(diǎn):五星級(jí)酒店衛(wèi)生幾星級(jí)?

公務(wù)員2017-09-24Gzu521.net信息來源

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公務(wù)員考試申論熱點(diǎn):五星級(jí)酒店衛(wèi)生幾星級(jí)?

  近日,一篇《五星級(jí)酒店,你們?yōu)槭裁床粨Q床單?》這篇文章刷爆網(wǎng)絡(luò)。到現(xiàn)在其負(fù)面影響持續(xù)發(fā)酵。該文由自稱獨(dú)立的某評(píng)測(cè)機(jī)構(gòu)的發(fā)布,同時(shí)附有時(shí)長6分鐘的視頻,稱在北京5家知名五星級(jí)酒店均發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題。“不換床單”、“不刷馬桶”等酒店房間衛(wèi)生問題已然又一次觸動(dòng)了消費(fèi)者的敏感神經(jīng),對(duì)酒店服務(wù)的信任再次大打折扣。對(duì)此,北京市旅游委已開始約談報(bào)道中涉及的5家酒店,了解核實(shí)情況。

  據(jù)視頻報(bào)道,該測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)在這些酒店的床單、被罩、浴缸、馬桶上用隱形印章做了特殊標(biāo)記后退房,第二天重新入住到同一房間后,發(fā)現(xiàn)了無法忍受的現(xiàn)實(shí)……人們不禁要問了,這些號(hào)稱五星級(jí)酒店,住宿一晚動(dòng)輒上千的價(jià)格,連一個(gè)床單都不給我們換?一晚上一兩千塊錢,都是用過的,這五星級(jí)酒店何止是暴利?

  申論熱點(diǎn)獨(dú)家模擬題及詳細(xì)解析

  何謂“五星級(jí)酒店”,其評(píng)定辦法是按照國家旅游局頒發(fā)的設(shè)施設(shè)備評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),賓客意見評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)等執(zhí)行。其本身代表了酒店住宿業(yè)的最高標(biāo)準(zhǔn)。

  雖然評(píng)測(cè)機(jī)構(gòu)曝光事件實(shí)為偶然,但是卻讓許多人心中對(duì)酒店存在的“黑幕”進(jìn)一步坐實(shí)。這幾家北京頂尖的五星級(jí)酒店尚且這樣,其他酒店,賓館呢,這么看來真是讓民眾對(duì)整個(gè)酒店住宿業(yè)都產(chǎn)生了信任危機(jī)。監(jiān)管系統(tǒng)嚴(yán)重存在缺失。這也難怪有人驚呼:“若五星級(jí)酒店都這樣,還有值得信賴的酒店嗎?”

  綜合分析:

  我國《公共場所衛(wèi)生管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》第十四條明確規(guī)定,公共場所經(jīng)營者提供給顧客使用的用品用具應(yīng)當(dāng)保證衛(wèi)生安全,可以反復(fù)使用的用品用具應(yīng)當(dāng)一客一換,按照有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求清洗、消毒、保潔。換言之,無論是五星級(jí)酒店還是非五星級(jí)酒店,主動(dòng)換床單都屬硬性規(guī)定,不能打折。

  前段時(shí)間,海底撈后廚的老鼠事件,我們不禁要問,吃的不放心,住的不放心,還有啥能讓我們放心的,而且還都是知名餐飲企業(yè),知名五星級(jí)連鎖酒店!在吃、住、這兩方面,消費(fèi)者都無法放心,更不要說開心。也許這兩起熱點(diǎn)事件只是個(gè)案,但是個(gè)案都極有典型性。他們的共性有兩個(gè),一是都與知名有關(guān)——知名飯店,知名酒店;二是都與老百姓基本出行息息相關(guān),如果吃住行都沒有安全保障,老百姓還敢出門在外嗎?

  提出對(duì)策:

  引入新的機(jī)制:隨時(shí)暗訪機(jī)制,相關(guān)社會(huì)監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)可以暗訪,監(jiān)管部門更有資格和權(quán)利進(jìn)行暗訪,也可以聘請(qǐng)外部專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行暗訪!監(jiān)管部門可突擊檢查,以及與媒體合作,派記者暗訪等等。舉報(bào)獎(jiǎng)賞機(jī)制:對(duì)于內(nèi)部舉報(bào)人的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),嚴(yán)格保護(hù)舉報(bào)人隱私信息,安全等等!

  酒店內(nèi)部加強(qiáng)自我管理:規(guī)范的國際及國內(nèi)酒店集團(tuán),對(duì)于客房床上用品的每客一換,都是有嚴(yán)格的操作標(biāo)準(zhǔn)(SOP)要求的,絕不會(huì)為了節(jié)約洗滌成本而放棄標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)際工作中,是否得到100%執(zhí)行,需要靠員工操作時(shí)的自覺和酒店監(jiān)管上的到位,避免有制度未執(zhí)行,或有執(zhí)行未監(jiān)管的盲區(qū)。

  對(duì)于這種“五星級(jí)”監(jiān)管,首先應(yīng)該監(jiān)管頻次再加強(qiáng),其次是做法更需規(guī)范,監(jiān)管、檢查應(yīng)該更多深入細(xì)節(jié)、深入實(shí)際工作。而一旦發(fā)現(xiàn)問題,對(duì)其處罰、糾正的力度也應(yīng)當(dāng)適當(dāng)提升,從而加強(qiáng)企業(yè)自身的危機(jī)感和自律意識(shí),以此帶動(dòng)整個(gè)行業(yè)服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)秩序的提升。

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