因工作需要，按照“面向社會(huì)、自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則，義龍新區(qū)魯屯鎮(zhèn)人民政府根據(jù)《黔西南州公益性崗位開(kāi)發(fā)管理暫行辦法》面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員4名，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、資格要求

　　1、黔西南州戶(hù)籍(本鎮(zhèn)戶(hù)籍優(yōu)先)，性別不限，年齡18—35周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷(以下簡(jiǎn)稱(chēng)高校畢業(yè)生)，能熟練應(yīng)用各種辦公軟件，具有一定寫(xiě)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有辦公室業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2、遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī)，熱愛(ài)事業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有奉獻(xiàn)精神、協(xié)作精神、團(tuán)隊(duì)精神，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能承受一定工作壓力，無(wú)任何違紀(jì)違法記錄。

　　3、招聘對(duì)象須具備以下條件之一：

　　(1)持有人社部門(mén)頒發(fā)的“就業(yè)創(chuàng)業(yè)證”，且登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

　　(2)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭(村、社區(qū)證明)或享受最低生活保障家庭(民政部門(mén)相關(guān)證明)的高校畢業(yè)生;

　　(3)在校期間申請(qǐng)并獲得助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;

　　(4)父母雙方(單方)持殘疾證，全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持殘疾證的高校畢業(yè)生;

　　(5)在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難，經(jīng)民政部門(mén)認(rèn)定屬社會(huì)扶持對(duì)象的高校畢業(yè)生;

　　4、除因考取工作外(含公務(wù)員、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)或集體企業(yè)等)，沒(méi)有特殊原因，至少服務(wù)年限在一年以上;

　　二、工資待遇：

　　1890元(含五險(xiǎn))+單位補(bǔ)貼1000元/月+早、中、晚三餐+雙休+國(guó)家法定假日

　　三、報(bào)名地點(diǎn)：

　　魯屯鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心

　　四、報(bào)名聯(lián)系人及電話(huà)：

　　余金麗、15285477960

　　五、報(bào)名時(shí)間:

　　從發(fā)布招聘公告之日起至2023年1月31日止。

　　六、報(bào)名需提交如下材料:

　　1.填寫(xiě)報(bào)名表1份;

　　2.本人有效居民身份證原件，交復(fù)印件;

　　3.畢業(yè)證書(shū)原件，交復(fù)印件;

　　4.個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;

　　5.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件，交復(fù)印件;

　　七、面 試：

　　義龍新區(qū)魯屯鎮(zhèn)人民政府審核個(gè)人簡(jiǎn)歷后組織面試，主要考察應(yīng)聘者的語(yǔ)言表達(dá)能力、分析解決問(wèn)題能力、辦公軟件操作等，面試時(shí)間以通知時(shí)間為準(zhǔn)。

　　八、管理方式：

　　(一)應(yīng)聘人員經(jīng)資格審核、面試被確定聘用后，按公益性崗位聘用程序用人單位與擬聘人員簽訂《勞動(dòng)合同》報(bào)義龍新區(qū)政治部就業(yè)股審批后予以錄用。本次聘用人員為公益性崗位人員，工資待遇按公益性崗位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，勞動(dòng)合同一年一簽，每年按規(guī)定組織年度考核，考核合格后續(xù)簽合同(最長(zhǎng)期限3年)，服務(wù)期從簽訂勞動(dòng)合同起計(jì)算。

　　(二)工作期間，從業(yè)人員有下列情形之一的，可解除勞動(dòng)合同，停止發(fā)放各項(xiàng)補(bǔ)貼。

　　1.通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的;

　　2.連續(xù)無(wú)故曠工15日或半年內(nèi)累計(jì)無(wú)故曠工20日的;

　　3.嚴(yán)重違反用人單位管理制度的;

　　4.年度考核不合格的。

　　魯屯鎮(zhèn)人民政府

　　2023年1月28日