一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、用工性質(zhì)

　　(二)用工性質(zhì)：勞務(wù)派遣制員工。

　　三、崗位職責(zé)

　　(1)負(fù)責(zé)承接國內(nèi)區(qū)域銷售單位的銷售指標(biāo)，跟蹤分析國內(nèi)區(qū)域銷售情況，制定國內(nèi)航線及國際航線銷售工作方案并落實(shí);

　　(2)負(fù)責(zé)收集匯總和協(xié)調(diào)解決銷售單位提出的相關(guān)建議和問題;

　　(3)進(jìn)行市場調(diào)研與分析，收集共飛公司相關(guān)政策;

　　(4)若營業(yè)部服務(wù)崗位有需要的情況下需服從臨時(shí)崗位調(diào)劑;

　　(5)完成上級交辦的其他工作。

　　四、招聘條件

　　(1)年齡：40周歲(含)及以下;

　　(2)學(xué)歷：大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

　　(3)專業(yè)：航空、市場營銷、廣告學(xué)、旅游、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、工商管理類、金融學(xué)類、外國語言文學(xué)類、數(shù)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè);

　　(4)誠實(shí)謹(jǐn)慎，能吃苦耐勞，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任;

　　(5)有較好的語言表達(dá)能力、溝通能力;

　　(6)人品優(yōu)秀且有良好的心理素質(zhì);

　　(7)文筆好、懂計(jì)算機(jī)、有工作經(jīng)驗(yàn)者、本地戶口優(yōu)先。

　　五、招聘方式

　　1、網(wǎng)上報(bào)名

　　符合應(yīng)聘條件的人員須將報(bào)名材料掃描為電子檔，通過網(wǎng)上傳輸?shù)洁]箱51916082@qq.com。

　　報(bào)名日期：自公告發(fā)布之日起到2023年10月10日止.

　　2、資格審查及現(xiàn)場核對

　　網(wǎng)上報(bào)名材料經(jīng)資格審查符合要求的應(yīng)聘者，將通知本人攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件到中國東方航空股份有限公司貴陽營業(yè)部進(jìn)行現(xiàn)場核實(shí)。

　　應(yīng)聘者需提交的以下報(bào)名材料：

　　(1)《中國東方航空股份有限公司貴陽營業(yè)部招聘人員報(bào)名登記表》;

　　(2)身份證(原件及復(fù)印件)、畢業(yè)證書(原件及復(fù)印件)、學(xué)位證(原件及復(fù)印件)、專業(yè)技術(shù)職稱證書(原件及復(fù)印件)，1張1寸報(bào)名免冠照片;

　　附件：《中國東方航空股份有限公司貴陽營業(yè)部招聘人員報(bào)名登記表》.docx (12.58 KB)

　　2023年9月25日