安順市就業(yè)局2024年公開招聘公益性崗位人員簡章(招聘計(jì)劃:1人;報(bào)名時間:8月12日至8月14日)
安順人才招聘網(wǎng)2024-08-12gzhgz.com 公眾號消息群免費(fèi)信息發(fā)布
招考類別:公益崗/輔助人員
單位性質(zhì):政府機(jī)關(guān)
勞動關(guān)系:臨時聘用
招聘人數(shù):1
報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)名地點(diǎn):安順市綜合服務(wù)中心4樓C0401(地址:西秀區(qū)武當(dāng)路新政府大樓) 查看地圖
報(bào)名時間:8月12日 至 8月14日
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安順市就業(yè)局2024年公開招聘公益性崗位人員簡章
為做好促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)工作,根據(jù)《貴州省人力資源和社會保障廳 貴州省財(cái)政廳關(guān)于做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的實(shí)施意見》(黔人社發(fā)〔2020〕4號)文件要求,安順市就業(yè)局面向社會公開招聘公益性崗位人員1名。為確保本次招聘工作的順利開展,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將招聘工作事宜通知如下:
一、招聘崗位和數(shù)量
工作人員,1名。
二、招聘對象和條件
(一)在法定勞動年齡內(nèi),有就業(yè)愿望和就業(yè)能力,持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》),且有下列情形之一的登記失業(yè)并作就業(yè)困難人員認(rèn)定的:
1.男年滿50周歲,女年滿40周歲及以上的失業(yè)人員;
2.享受最低生活保障的失業(yè)人員;
3.持《殘疾人證》的殘疾失業(yè)人員;
4.連續(xù)失業(yè)一年以上的長期失業(yè)人員;
5.失去土地的農(nóng)民及難以安置的退捕漁民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)常住人口的失業(yè)人員;
6.就業(yè)困難高校畢業(yè)生;
7.法定勞動年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員;
8.省級以上人民政府確定的其它就業(yè)困難對象。
(二)報(bào)名人員需同時滿足以下條件
1.遵守國家的法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)現(xiàn)象;
2.身體健康,適合工作需要。
(三)有下列情形的人員不得報(bào)名
1.違反國家法律、法規(guī)和黨紀(jì)、政紀(jì),正被立案調(diào)查的;
2.提供虛假信息的;
3.其他不適宜聘用的情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時間:2024年8月12日至2024年8月14日,采取現(xiàn)場報(bào)名方式。
2.報(bào)名地點(diǎn):安順市綜合服務(wù)中心4樓C0401(地址:西秀區(qū)武當(dāng)路新政府大樓)。
3.報(bào)名人員須攜帶以下資料:
(1)公益性崗位報(bào)名表(詳見附件);
(2)身份證原件及復(fù)印件1份;
(3)近期一寸照片2張;
(4)就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件及復(fù)印件1份;
(5)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份。
報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如查實(shí)提供虛假材料的,即取消資格。
4.資格審查:報(bào)名人員資格審查工作由安順市就業(yè)局綜合科負(fù)責(zé)。
(二)面試
本次招聘采取面試的方式進(jìn)行:
1.面試時間:2024年8月(具體時間另行通知);
2.面試地點(diǎn):安順市綜合服務(wù)中心4樓C0401(西秀區(qū)武當(dāng)路新政府大樓)。
(三)公示
1.經(jīng)面試合格后確定擬聘用人選;
2.對擬聘人員進(jìn)行公示,公示時間7天。公示期間收到舉報(bào)并經(jīng)核實(shí)確有嚴(yán)重問題的,取消聘用資格;公示期無異議者,確定為聘用人員。
四、薪酬待遇
總待遇為1890元/月(含個人社會保險(xiǎn)扣繳部份金額),社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為用人單位實(shí)際繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)(含基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)),個人應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)由本人承擔(dān)。
五、聘用管理
1.公益性崗位合同簽訂每年一簽,一式3份,公益性崗位期限最長為3年。3年內(nèi)雙方可自行協(xié)商解除聘用協(xié)議。
2.聘用人員在聘用期間要嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度,服從工作安排。如有違法違紀(jì)行為的,單位有權(quán)予以解除聘用關(guān)系。聘用人員統(tǒng)一按年度開展考核,因不能勝任工作崗位,經(jīng)考核確定為不合格等次的,不再續(xù)簽合同。
未盡事宜由安順市就業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián) 系 人:羅健平
聯(lián)系電話:0851-33525065
附件:公益性崗位報(bào)名表.xls (18.00 KB)
安順市就業(yè)局
2024年8月9日
本次招聘相關(guān)動態(tài)
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