根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)、《省衛(wèi)生健康委等5部門關(guān)于做好大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃招錄和編制保障工作的通知》(黔衛(wèi)健函〔2024〕36號)、州人民政府辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)州人事局關(guān)于貫徹〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的實施意見的通知》(州府辦發(fā)〔2006〕48號)、黔西南州衛(wèi)生健康局等5個部門關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《省衛(wèi)生健康委等5部門關(guān)于做好大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃人員招錄和編制保障工作的通知》(州衛(wèi)健發(fā)〔2024〕13號)等文件精神，為做好興義市、義龍新區(qū)2020年新冠疫情以來通過“醫(yī)學(xué)專業(yè)高校畢業(yè)生免試申請鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)注冊政策”進(jìn)入村衛(wèi)生室工作的大學(xué)生招聘工作，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，特制定本簡章。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強本次專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)師工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，決定成立興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在興義市衛(wèi)生健康局(以下簡稱招聘辦)，具體負(fù)責(zé)專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生各項工作。

　　二、招聘計劃及職位

　　興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生1名，具體招聘崗位及要求詳見《興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位表》(附件1)

　　三、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　在2023年度按照大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃招錄的進(jìn)入興義市、義龍新區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(不含街道)村衛(wèi)生室工作的在崗2023屆高校畢業(yè)生，以及2020年新冠疫情以來通過“醫(yī)學(xué)專業(yè)高校畢業(yè)生免試申請鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)注冊政策”進(jìn)入興義市、義龍新區(qū)村衛(wèi)生室工作的在崗大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

　　3.遵紀(jì)守法，誠實守信，品行端正，人格健全，安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;

　　4.報考年齡要求：年齡在18周歲及以上(2006年4月24日及以前出生)、35周歲及以下(1988年4月24日及以后出生);

　　5.具備臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷;

　　6.以應(yīng)屆生身份(含尚在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)

　　生)進(jìn)入興義市、義龍新區(qū)村衛(wèi)生室服務(wù)，且目前仍在興義市、義龍新區(qū)村衛(wèi)生室服務(wù)。

　　7.工作的機構(gòu)為興義市、義龍新區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(不含社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)下設(shè)的村衛(wèi)生室(不含社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站);

　　8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　9.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(三)有下列情形之一者不得報考

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

　　3.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動教養(yǎng))的(含正在服刑期間的);

　　4.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

　　5.受過黨紀(jì)、政務(wù)(行政)處分尚未解除處分的;

　　6.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的;

　　7.已定向到其他具體市(州)、縣(市、區(qū)、特區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的人員;

　　8.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招聘中近5年來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的;

　　9.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;

　　10.人事檔案不符合組織人事部門相關(guān)要求的;

　　11.有關(guān)法律法規(guī)及其他相關(guān)規(guī)定明確不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)招聘簡章發(fā)布

　　本次公開招聘在“興義市人民政府官網(wǎng)”(http：//www.gzxy.gov.cn/)發(fā)布公告。

　　(二)報名及資格審查

　　本次招聘采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。

　　1.報名時間：2024年4月26日8：30-17：00。

　　2.報名地點：興義市衛(wèi)生健康局三樓基層衛(wèi)生健康股。

　　3.報考人員根據(jù)《興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位表》(附件1)要求需提供資料：

　　(1)《興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生報名信息表》(附件2)，以下簡稱《報名表》)一式兩份。

　　(2)畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份。

　　(3)有效居民身份證原件和復(fù)印件一份。

　　(4)近期免冠小二寸彩色證件照3張(紙質(zhì)照片貼在報名表上)。

　　(5)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院出具的在職證明。

　　《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，考生責(zé)任自負(fù);委托他人報名的，須提供本人簽字認(rèn)可的委托書，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格。

　　考生報名后應(yīng)隨時保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項，如因電話關(guān)機或停機等原因?qū)е抡衅竼挝粺o法聯(lián)系，責(zé)任由考生自負(fù)。

　　4.資格審查。資格審查由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員在報名現(xiàn)場負(fù)責(zé)對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查不符合報考條件的，不予報名。經(jīng)審查符合報考職位所需資格條件的，由審查人員簽署同意報考意見。資格審查意見現(xiàn)場反饋給報考人員。

　　資格審查貫穿于整個招聘工作的始終，請報名人員務(wù)必按照《簡章》及職位要求進(jìn)行報考，若故意隱瞞本人重要信息，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定處理。在招聘工作中，任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合所報考職位要求或證書證件等弄虛作假的，取消其報考資格，已經(jīng)聘用的取消聘用，其責(zé)任由考生自負(fù)。

　　(三)測試

　　在市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由市招聘辦負(fù)責(zé)組織實施。測試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。本次招聘面試均不指定考試用書，也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　1.面試對象：通過現(xiàn)場報名及資格審查無異議的報考人員。

　　2.面試不設(shè)置開考比例，以實際報名及資格審查合格人數(shù)開考。

　　3.面試時間：2024年4月28日上午10：00

　　4.面試地點：興義市衛(wèi)生健康局

　　面試內(nèi)容為鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、工作技能、語言表達(dá)能力、人際溝通能力、綜合分析及解決問題能力。

　　面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，如遇考生放棄體檢及體檢、考察、擬聘用公示不合格或放棄聘用等情況的，空缺崗位不予遞補。

　　5.成績計算

　　(1)測試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。測試成績按“四舍五入”的辦法保留小數(shù)點后兩位數(shù)，成績低于60分人員，取消下一環(huán)節(jié)招聘資格，出現(xiàn)職位空缺的，不予遞補。

　　(2)根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘計劃1：1的比例等額確定體檢和考察人員。

　　(3)同一職位報考人員測試成績出現(xiàn)末位并列的，由市招聘辦組織報考人員進(jìn)行加試(面試)，加試成績高者進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)(加試方式、時間、地點另行通知)。

　　(4)成績查詢：測試成績在“興義市人民政府官網(wǎng)”(http：//www.gzxy.gov.cn/)網(wǎng)站公示。

　　(四)體檢

　　1.體檢對象的確定

　　測試結(jié)束后進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，從測試成績達(dá)合格分?jǐn)?shù)線以上(60分)人員中，根據(jù)招聘崗位招聘計劃數(shù)按成績由高到低等額確定體檢對象。

　　2.體檢的實施

　　體檢工作按照《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由市招聘辦指定在縣級或縣級以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢過程中，如主檢醫(yī)生認(rèn)為需要增加項目進(jìn)一步檢查才能做出診斷的，由體檢實施單位安排應(yīng)聘人員進(jìn)行檢查。體檢結(jié)束后，體檢人員對本人體檢結(jié)果有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，應(yīng)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)市招聘辦同意后統(tǒng)一組織復(fù)檢。在規(guī)定時間內(nèi)未提出復(fù)檢申請的，視為自動放棄復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　對在體檢中存在弄虛作假等違規(guī)違紀(jì)行為、放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。體檢費用由考生自理，體檢時間地點另行通知。

　　(五)考察

　　體檢合格人員列入考察對象，考察工作按照《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由招聘單位主管部門具體負(fù)責(zé)組織實施�？疾鞎r還須進(jìn)一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，查閱檔案，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確�？疾旃ぷ饕獓�(yán)格按照“德才兼?zhèn)�、以德為�?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，確保考察結(jié)果全面、真實、準(zhǔn)確�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實性。

　　考察由兩名以上在職在編的正式黨員組成考察組，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料，作出考察結(jié)論，提出聘用建議意見。

　　在考察中，審定有《招聘簡章》中報考條件“以下人員不得報考”所列情況之一的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。放棄考察、考察不合格，空缺職位不予遞補。

　　(六)公示

　　經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在“興義市人民政府官網(wǎng)”(http：//www.gzxy.gov.cn/)公示，時間不少于7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響招聘的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查實的，取消聘用資格，空缺崗位不予遞補。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(七)辦理聘用手續(xù)

　　1.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位主管部門會同同級人力資源社會保障部門報州人力資源社會保障部門審批備案后，由興義市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須服從組織安排，超過規(guī)定報到時間不到聘用單位報到的，視為放棄聘用資格。

　　2.凡經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用的人員，按照相關(guān)規(guī)定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，實行聘用制管理。

　　3.聘用人員應(yīng)與單位簽訂聘用合同，明確派遣至具體村衛(wèi)生室服務(wù)，在村衛(wèi)生室服務(wù)不低于6年(不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時間)，入職后3年內(nèi)須考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格，如未能取得相應(yīng)資格，則解除聘用合同，嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理。聘用到我市村衛(wèi)生室工作的大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生，按政策規(guī)定實行試用期制度，試用期滿并考核合格的，予以正式聘用。試用期間考核不合格的，按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。

　　五、紀(jì)律監(jiān)督

　　(一)招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。

　　(二)考試報名工作人員要嚴(yán)格按照《招聘簡章》規(guī)定的報考條件進(jìn)行資格審查，嚴(yán)禁擅自放寬報考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

　　(三)從事聘用工作的人員凡有公務(wù)回避情形的，應(yīng)當(dāng)主動提出回避。

　　(四)工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　(五)資格審查貫穿事業(yè)單位招聘全過程，在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合《招聘簡章》規(guī)定的資格條件或證書證件弄虛作假的，故意隱瞞個人重要信息的，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù);若存在違規(guī)違紀(jì)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令　第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。

　　(六)對違反聘用紀(jì)律的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　六、其他事項

　　本《簡章》及未盡事宜由興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組解釋。

　　咨詢及監(jiān)督電話如下，請考生在工作日工作時間內(nèi)撥打。

　　咨詢電話：0859—3815933

　　監(jiān)督電話：0859—3111661

　　附件：

　　附件1：興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位表.xlsx (94.84 KB)

　　附件2：興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生報名信息表（附填表注意事項）.doc (94.84 KB)

　　興義市、義龍新區(qū)2024年專項招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2024年4月24日