為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)中共湄潭縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《湄潭縣編制使用通知書(shū)》〔2024〕第72號(hào)要求,擬面向湄潭縣各鎮(zhèn)、街道選調(diào)1名能力素質(zhì)過(guò)硬、組織紀(jì)律觀念強(qiáng)、吃苦耐勞、品行端正的工作人員到湄潭縣林業(yè)局下屬事業(yè)單位工作。為確保選調(diào)工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

　　一、選調(diào)計(jì)劃

　　本次選調(diào)湄潭縣林業(yè)綜合服務(wù)中心事業(yè)編制管理崗人員1名。

　　二、選調(diào)原則及方式

　　堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　三、選調(diào)范圍和條件

　　(一)選調(diào)范圍

　　湄潭縣各鎮(zhèn)、街道管理崗人員。

　　(二)選調(diào)報(bào)名條件

　　1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,勤奮敬業(yè),實(shí)績(jī)突出;

　　2.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件;

　　3.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;

　　4.專業(yè)要求:不限;

　　5.年齡要求:年齡在35周歲(即1988年11月7日以后出生);

　　6.工作年限要求:在現(xiàn)單位工作滿2年以上,具有三年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作(含試用期)經(jīng)歷。近3年年度考核均為合格及以上等次(試用期年度考核為“不定等次”的,如按期轉(zhuǎn)正本次報(bào)名視為合格);

　　7.本次選調(diào)采取個(gè)人自薦方式報(bào)考。

　　(三)具有以下情形之一的,不得參加選調(diào)

　　1.受到過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分尚在處分期的,被公安機(jī)關(guān)給予行政拘留處罰尚在處罰期的;

　　2.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查,或涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;

　　3.按照國(guó)家和省市縣有關(guān)規(guī)定,工作服務(wù)年限未滿的或?qū)φ{(diào)動(dòng)有其他限制性規(guī)定的;

　　4.被法院列入失信人員名單的;

　　5.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

　　四、選調(diào)程序及辦法

　　(一)報(bào)名及所需材料

　　1.《湄潭縣林業(yè)局2024年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(一式兩份);

　　2.本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

　　3.本人近期正面免冠純色背景證件照片1張;

　　4.學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

　　5.個(gè)人身份證明材料(事業(yè)單位工作人員聘用審批表復(fù)印件1份,注明:“此復(fù)印件與原件一致”并加蓋單位公章);

　　6.近3年年度考核表復(fù)印件1份(注明:“此復(fù)印件與原件一致”并加蓋單位公章);

　　7.同意報(bào)考證明(附件2);

　　8.報(bào)考者須對(duì)本人所提供的各類(lèi)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者,取消選調(diào)資格,報(bào)名材料不退還。

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)間:2024年11月12日8:30至11月14日17:00。

　　報(bào)名地點(diǎn):湄潭縣林業(yè)局二樓辦公室。

　　(二)資格審查

　　由縣林業(yè)局按規(guī)定條件對(duì)報(bào)名對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者隱瞞信息或弄虛作假的,立即取消選調(diào)資格。資格審查合格人數(shù)不足3人的,則終止選調(diào)程序;資格審查合格人數(shù)達(dá)3人或以上的,進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格審查工作貫穿選調(diào)全過(guò)程。

　　(三)考試

　　考試工作由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,分為筆試和面試。

　　1.筆試。通過(guò)資格審查合格的報(bào)考人數(shù)不足30人的,不筆試,直接面試;通過(guò)資格審查合格的報(bào)考人數(shù)超過(guò)30人的,進(jìn)行筆試,按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:3的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員。筆試成績(jī)末位并列的,一并進(jìn)入面試。筆試采取閉卷考試的方式,分值為100分。

　　筆試時(shí)間:根據(jù)實(shí)際情況另行通知。

　　筆試地點(diǎn):湄潭縣林業(yè)局會(huì)議室。

　　2.面試。面試由縣林業(yè)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,報(bào)考人員持本人有效居民身份證參加面試。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要考察應(yīng)試者的基本素質(zhì)及適應(yīng)選調(diào)職位要求的專業(yè)水平和能力等,滿分為100分。

　　面試時(shí)間:根據(jù)實(shí)際情況另行通知。

　　面試地點(diǎn):湄潭縣林業(yè)局會(huì)議室。

　　3.總成績(jī)。按百分制計(jì)算,具體方法為:一是報(bào)考人數(shù)超過(guò)30人的,按照總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%計(jì)算;二是報(bào)考人數(shù)不足30人的,面試成績(jī)即為總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”取小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　(四)考察

　　根據(jù)選調(diào)職位計(jì)劃數(shù)和考試成績(jī)從高到低按1:1的比例確定考察對(duì)象,考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開(kāi)選調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況,重點(diǎn)考察道德品質(zhì)、工作能力和工作實(shí)績(jī),對(duì)照考察對(duì)象檔案、相關(guān)信息和材料進(jìn)行復(fù)查,對(duì)資格復(fù)查不符合要求,考察了解不適應(yīng)相關(guān)職位工作的,取消資格。

　　(五)公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

　　縣林業(yè)局黨組根據(jù)考察情況綜合確定擬選調(diào)人選,并對(duì)擬選調(diào)人員公示5個(gè)工作日,公示期滿,對(duì)無(wú)問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響公開(kāi)選調(diào)的,按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)公示期內(nèi)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消選調(diào)資格;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩選調(diào)程序,待查實(shí)后再作出決定。

　　五、紀(jì)律監(jiān)督

　　公開(kāi)選調(diào)工作在縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督下進(jìn)行,參加公開(kāi)選調(diào)的人員不得弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消選調(diào)資格,并視其情節(jié)給予相應(yīng)的黨紀(jì)政務(wù)處分。

　　咨詢電話:0851-24251564

　　附件：

　　附件1：湄潭縣林業(yè)局2024年公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc (47.00 KB)

　　附件2：同意報(bào)考證明.doc (25.50 KB)

　　湄潭縣林業(yè)局

　　2024年11月7日