【參考答案要點】：

1.新官走馬上任，一般會涉及對前任領(lǐng)導及其工作的評價，切忌評頭論足、橫加指責。

2.新官切忌私欲橫流、名利熏心，應把公生明、廉生威作為自己的座右銘。

3.新官切忌強調(diào)自己的頭銜、經(jīng)歷和能力，不應嫉妒下屬的才能和政績。

4.新官切忌隨意調(diào)整人事，大搞“一朝天子一朝臣”。

5.當官切忌墨守成規(guī)，依樣畫葫蘆。創(chuàng)新已成時代潮流，無論是決策的擬定和實施，都必須發(fā)揮主體和創(chuàng)造性。

6.新官切忌短期行為，急于“燒三把火”以顯權(quán)威。

（二）有人認為：年輕人應該以一種“旅游心態(tài)”到各行各業(yè)輪流工作，然后從中選擇出長遠的職業(yè)，這樣才更有利于自身的發(fā)展。請結(jié)合你校學生分配特點談?wù)剬Υ藛栴}的看法。

（三）你是一名大學副校長，經(jīng)過深思熟慮，并經(jīng)校務(wù)委員會認可，準備推行自由選課制。允許學生在規(guī)定時間內(nèi)自由選課，修滿學分畢業(yè)。教師的獎金與學生選課情況及學生對老師的評價掛鉤。方案提出后，大部分教師表示反對，主要理由是學生只會選熱門課，在這種情況下，你會怎么辦？

【測試參考要素】：

計劃決策能力、自信心。

（四）有一名優(yōu)秀教師想調(diào)走，多次找到你。你作為該校主管教學的副校長，如何處理此事？

【測試參考要素】：

應變能力、領(lǐng)導管理能力