路線2

　　劍走偏鋒 專盯冷門職位

　　可行性指數(shù)：9

　　理由分析：2007年國家公務(wù)員招考報名時，中央辦公廳秘書局文秘工作科員或副主任科員這一職位計劃招5人，報名截至昨天，該職位的供需比已突破1比330；而像全國人大辦公廳秘書局會務(wù)處、全國人大機關(guān)教科文衛(wèi)委員會辦公室行政管理只有一個招考名額的部門，報名剛一開始就有上百人申請該職位。

　　與搶手職位形成強烈對比的是，計劃招納50余人的公安部卻只有一個報名通過者，而其下屬的證券犯罪偵查局北京分局12個崗位，報名合格人數(shù)全部為零。民航總局首都機場公安分局等國家機關(guān)也都有沒人報考的空缺職位。此外，即使是中國民用航空總局華北管理局這樣的“傳統(tǒng)熱門”，優(yōu)勢也尚未體現(xiàn)出來：計劃招錄24人，目前只有34人報考。

　　行家意見：前程無憂人事管理顧問總監(jiān)、《人力資本》主編楊勤表示，從報考者熱衷于秘書等職位就可以分析出，大家還是覺得公務(wù)員工作是個權(quán)力的象征。你究竟是就想做公務(wù)員呢，還是既要做公務(wù)員還要在大城市做公務(wù)員。如果你的打算是前者，那好辦，去西部或是南部一些中小城市，你做公務(wù)員的想法很容易成為現(xiàn)實，因為那里的競爭總是要小得多，而且如果你真是個人才，那你一定有機會“學(xué)而優(yōu)則仕”。但如果你要想在大城市，還想當(dāng)公務(wù)員，那你就要學(xué)會調(diào)整自己的心態(tài)，嘗試一些冷門的行業(yè)或是職位可能會有一種意想不到的結(jié)果，如果公務(wù)員這條路走不通，千萬要及時調(diào)整自己的就業(yè)觀念。問題是，面對就業(yè)難的現(xiàn)象，很多畢業(yè)生還是要求得太多�！　�??

　　路線3

　　躲開大城市 不做鳳尾

　　可行性指數(shù)：9

　　理由分析：小唐說當(dāng)年她大學(xué)畢業(yè)的時候，正好南方一個小城市的海關(guān)部門去他們學(xué)校招人。因為她當(dāng)時已經(jīng)錯過了國家公務(wù)員招考，對去海關(guān)工作沒有信心也沒有抱太多的希望。但后來用人單位告訴她可以參加他們自己內(nèi)部的錄用考試，如果通過就能順利上崗，取得公務(wù)員身份。結(jié)果她坐飛機去當(dāng)?shù)乜剂艘惶嗽�，現(xiàn)在已經(jīng)在海關(guān)工作6年了。

　　再后來她有機會調(diào)到北京在海關(guān)總署工作，但她先在海關(guān)總署臨時做了幾個月的工作之后，還是決定回到原來工作的地方去，如今她已經(jīng)是單位的一個小頭頭了，工作順風(fēng)順?biāo)��?/P>

　　如果你就想要一個公務(wù)員身份，那你完全不必非得要在北京、上海這樣的大城市里端公務(wù)員的飯碗。去中小城市的機會更多一些，尤其是在小城市，你進(jìn)工商、稅務(wù)或是交通局等好單位好行業(yè)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)比大城市容易。如果你愿意到區(qū)縣去，那機會可能還更多。例如在2007年國家公務(wù)員招考報名時，寧夏煤礦安全監(jiān)察局等西部單位，只有兩人報名，尚不足其5個進(jìn)人名額的一半。如果能避開地域的束縛，到西部去不是照樣能實現(xiàn)你做公務(wù)員的夢想嗎。實在不行，你到北京郊區(qū)縣做個公務(wù)員也可以呀。

　　“北京市高校畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查”報告顯示，目前基層和偏遠(yuǎn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)落后，高學(xué)歷、高素質(zhì)人才匱乏，亟須吸納大量大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)。

　　行家意見：楊勤分析說，中國的官本位思想在人們的頭腦里實在是根深蒂固了。很多家長是希望孩子能在政府機關(guān)去撈個一官半職，好滿足父母的心愿。很多時候，待遇好的行業(yè)它們的壟斷和保護(hù)主義也更為嚴(yán)重，你好不容易進(jìn)入了，但如果沒有硬關(guān)系在里面，要想爭取一個提拔的機會，恐怕相當(dāng)困難。