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2012年遼寧省公務員考試申論模擬試卷:村官

公務員2012-08-03gzhgz.com信息來源

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2012年遼寧省公務員考試申論模擬試卷:村官(2)

一、根據給定資料1-4,概括材料中存在的問題。(15分)

要求:概括全面、準確,字數不超過200字。

【解題思路】

此題為特定信息的概括題,主要是概括材料中的問題。

第一步,定位材料。材料1、2在講企業(yè)家做村官的事情,材料3、4在講大學生做村官的事情,概括材料中的問題,明顯要分兩個層次,轉化為企業(yè)家村官的問題和大學生做村官的問題。談問題也就是談不好的情況,企業(yè)家村官問題的有效信息點主要在材料1中的最后一個自然段和材料2的倒數第二個自然段,大學生做村官的問題的有效信息點主要在材料4繁榮最后一個自然段。

第二步,選準關鍵詞、句。

第三步,信息點分類組合。

【答題過程演示】

材料1

這些委員會,今后將成為石嶺村的重要決策機構,但他們只對劉群負責。這實際上弱化了村民自治,也改變了農村傳統(tǒng)的權力格局。

企業(yè)家村官的問題:弱化了村民自治,改變(破壞)了農村傳統(tǒng)的權利格局

材料2

一些研究人員也認為,富人躍上農村的政治舞臺雖然已成趨勢,可隨之而來的賄選、精力分散、以權謀私等問題也引發(fā)了不少質疑,多受詬病。

企業(yè)家村官的問題:賄選、精力分散、以權謀私,損害公共利益。

此外,不拘泥于材料,企業(yè)家村官的問題還可能包括對農村基層情況不了解。

材料4

“大學生村官”網發(fā)起的一項調查顯示,在1734名投票者中,21.8%的人表示三年期滿后愿意繼續(xù)留在農村工作;58%的人則決定考公務員進入政府部門。江蘇省泗洪縣委某副書記說:“有些大學生到村任職只是為以后升遷仕途打基礎,把到村任職當成曲線就業(yè)的跳板。”

大學生村官的問題:態(tài)度不端正,為以后升遷打基礎,缺乏扎根農村的意愿

農民普遍期待大學生能夠給他們帶來一些資金、農技、信息、市場方面的服務,遺憾的是大學生一般并不具備這方面的能力,由于缺少必要的配套技能培訓,讓這些大學生經常心有余而力不足。

大學生村官的問題:能力欠缺,與農村的期待和需求不符合

大學生在農村會發(fā)現(xiàn)有很多事情可以做,比如,組織文化活動、開辦夜校等等。但當地干部的主要思路是引進技術、發(fā)展經濟,大學生們的一些想法往往被村干部簡單否定了,使得大學生很郁悶。有的下去后沒有人管、沒有人問,有問題也不知道找誰解決。

大學生村官的問題:社會經驗不足,辦事、溝通能力差。

【參考答案】

——張小龍

材料中主要存在兩方面的問題:企業(yè)家村官的問題以及大學生村官的問題。

一、企業(yè)家村官的問題:

不了解基層情況

破壞權力結構,弱化村民自治

出現(xiàn)賄選、以權謀私現(xiàn)象,損害公共利益

大學生村官的問題:

態(tài)度不端正,缺乏扎根農村的意愿

能力欠缺,與農村需求不符合

社會經驗不足,溝通能力差

【賦分說明】

1、能從總體概括材料中的問題包括企業(yè)家村官的問題以及大學生村官的問題兩個方面給2分,分兩層分別回答企業(yè)家村官的問題以及大學生村官的問題的分別給1分。

3、企業(yè)家村官的問題每點2分,共6分;大學生村官的問題每點6分,共6分。

二、根據對給定資料3,就如何進一步做好村官,向白一彤提些建議。(10分)

要求:條理清晰,具有針對性和可行性,不超過200字。

【解題思路】

此題為對策題,注意是微觀具體的對策,針對如何進一步做好村官的問題。材料里本身并沒有直接的對策可以抄,要在分析問題的基礎上,結合知識背景提出一些建議。

第一步,分析材料3中的問題

第二步,根據存在的問題提出對策。

第三步,在材料之外,結合知識背景,提出切實可行的對策。

【答題過程演示】

材料3第1自然段

在白一彤當選之前,高杰村的這次換屆,已經有過一次候選人提名、三次正式選舉,沒有一人的票數能夠過半。她竟以近98%的得票率,鶴立雞群。白一彤的背后,站著她的“顯赫”家族。

問題:家族顯赫,可能不會踏實做事。引申對策:放低姿態(tài),踏實做事,關心重視老百姓的日常生活問題和他們的切身利益。

材料3第4自然段

他要將無定河壁上的一排洞窟建成千年古寨的旅游景點 ,還要將周邊的空窯洞開發(fā)成窯洞賓館,讓客人吃農家飯、體驗推磨。

問題:雖是其父親的愿望,可能不切實際,沒有先解決村民最緊要的問題。

引申對策:深入了解村情民意,做好調查研究,有針對性地開展村工作。

材料3第7自然段

2009年1月18日,白一彤站在一群陜北漢子中間安排,拍著大老爺們的肩膀,不時爽朗大笑。白一彤說:“目前村上的賬目還沒有交。好多人跟我說:‘以前的別管了’。但我的想法是:能調解盡量調解,誰造成的虧空誰補回來,如果抗拒的話,就別怪我不客氣,走法律程序。”

可能存在問題:采取法律程序可能會破壞與村民之間的關系,更加不利于問題的處理

引申對策:要樹立全心全意為村民服務的思想,應謙虛好學,多向其他村干部請教此類問題如何更好的處理,并與農民打成一片。

材料3第9自然段

選舉前發(fā)放的宣傳單上, 白一彤承諾幾年內帶領父老鄉(xiāng)親做好10件大事,包括建一個綜合服務大樓、一所新型合作醫(yī)療所、修建一條環(huán)山公路等。如今,只有“春節(jié)前每戶發(fā)放1000斤煤”兌現(xiàn),而恰恰就是這一條承諾的兌現(xiàn),讓她陷入了“賄選”輿論漩渦。

可能存在的問題:基礎設施建設等承諾未完成,誠信意識不夠,沒有帶領農民更好致富。

引申對策:樹立創(chuàng)新思維,發(fā)揮所學,引進技術促進農民增產增收,樹立誠信意識,完善基礎設施建設。

材料3第9自然段

之前的修路過程中,曾經砍了別人的棗樹,毀了鄰村的窯洞,白一彤還與別人發(fā)生了肢體沖突。

材料3第11自然段

當矛盾激化,白一彤曾經給縣委組織部長張常青打電話。“她說鎮(zhèn)里主要領導不支持她工作,能否調整一下,把另一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導調過來。”張常青說:“我覺得白一彤提出這種要求是很幼稚的,我把她批評了一頓。”

可能存在的問題:管理知識欠缺,管理水平低,未能很好處理矛盾,溝通協(xié)調能力差,不能很好的協(xié)調與其他村以及上級組織之間的關系。

引申對策:提高管理水平,協(xié)調上級部門,加強人際溝通,化解村民矛盾,妥善處理村務工作。

【參考答案】

(1)要樹立全心全意為村民服務的思想。應謙虛好學,與農民打成一片,多向其他村干部請教。

(2)深入了解村情民意,做好調查研究,有針對性地開展村工作,贏得他們的信任與尊重。

(3)放低姿態(tài),踏實做事,關系到老百姓的日常生活問題,關系到他們的切身利益都要高度重視。

(4)樹立創(chuàng)新思維,發(fā)揮所學,引進技術促進農民增產增收,樹立誠信意識,完善基礎設施建設。

(5)提高管理水平,協(xié)調上級部門,加強人際溝通,化解村民矛盾,妥善處理村務工作。

【賦分說明】

按點給分,具體作為得分點的關鍵詞如下,共10個,每點一分。

(1)服務意識。(1分)向基層學習(向農民、村干部請教)。(1分)

(2)了解村情民意。(1分)有針對性地開展村工作。(1分)

(3)放低姿態(tài)。(1分)踏實做事。(1分)

(4)創(chuàng)新思維。(1分)誠信意識。(1分)

(5)提高管理水平。(1分)加強人際溝通。(1分)

允許同義表達。

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