因醫(yī)院工作需要，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制財(cái)務(wù)科工作人員2名，方案如下：

　　一、招聘對(duì)象及條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和法律，具有良好的品行;

　　(二)應(yīng)聘人員年齡18周歲以上(2005年10月23日及以前出生)，30周歲以下(1993年10月23日及以后出生);具有中級(jí)以上職稱(chēng)或研究生學(xué)歷放寬到35周歲(1988年10月23日及以后出生)，詳見(jiàn)職位表。

　　(三)五官端正，身體健康;

　　(四)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

　　(五)招聘崗位所需的其他資格條件。

　　有下列情形之一的不能應(yīng)聘：

　　1.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，也不能用已取得的學(xué)歷、學(xué)位作為條件應(yīng)聘;

　　2.現(xiàn)役軍人;

　　3.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　4.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　二、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審核。本次招聘工作采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)安排如下：時(shí)間：2023年10月23日至10月25日(早上：8:00-11:30，下午：14:00-17:30)。地點(diǎn)：錦屏縣人民醫(yī)院人事科(門(mén)診樓六樓：0855-7228833)�？忌�根據(jù)所報(bào)崗位要求填寫(xiě)《錦屏縣人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，并提供以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。

　　1.本人有效居民身份證原件、身份證復(fù)印件、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件。

　　2.畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，資格證或資格考試成績(jī)合格證原件及復(fù)印件。

　　3.本人近期同底1寸免冠照片2張。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

　　(二)考試方式

　　1.考試方式將根據(jù)考生的報(bào)名情況確定，主要采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

　　(1)招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到1：3及以上比例的，采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試分值占50%、面試分值占50%。

　　(2)招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例在1:3以?xún)?nèi)(不含1:3)的只進(jìn)行面試，面試分值為100分，直接進(jìn)入面試的考生面試成績(jī)需在60分以上，否則不予錄用。

　　2.筆試。筆試為閉卷考試，筆試成績(jī)按百分制計(jì)算。

　　(1)筆試考試科目、時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。參加筆試考生須同時(shí)持《筆試準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。需參加筆試考試的考生未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格(直接進(jìn)入面試的考生除外)。

　　3.面試。面試由錦屏縣人民醫(yī)院人事科具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:3比例由筆試成績(jī)高分到低分順序確定面試對(duì)象，如遇同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。

　　(1)報(bào)名時(shí)招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1：3及以上的，但因筆試出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使進(jìn)入面試人員達(dá)不到1：3(不含1:3)比例的崗位，參加筆試的考生可進(jìn)入面試;

　　(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。參加面試考生須同時(shí)持《面試準(zhǔn)考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》及《面試準(zhǔn)考證》時(shí)間將在錦屏縣人民政府網(wǎng)(http://www.jinping.gov.cn/)通知公告欄內(nèi)另行通知，請(qǐng)各位考生隨時(shí)關(guān)注錦屏縣人民政府網(wǎng)站，按時(shí)參加考試。

　　4.綜合成績(jī)計(jì)算

　　(1)參加筆試的考生，筆試、面試成績(jī)按百分制比例進(jìn)行折算，即：考生考試綜合成績(jī)=[筆試成績(jī)占50%+面試成績(jī)占50%];(2)直接進(jìn)入面試的考生，考生考試綜合成績(jī)=面試成績(jī)，直接進(jìn)入面試的考生面試成績(jī)需在60分以上，否則不予錄用。筆試、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　5.體檢。

　　考試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)的比例計(jì)算考生綜合成績(jī)，根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生考試綜合成績(jī)高分到低分確定入圍體檢對(duì)象(報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績(jī)高的考生優(yōu)先，筆試成績(jī)相同的，重新進(jìn)行面試，以成績(jī)高的優(yōu)先)。不按時(shí)參加體檢的考生視為自動(dòng)放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，若體檢不合格可按成績(jī)依次(體檢)遞補(bǔ)。

　　三、考察

　　對(duì)體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由醫(yī)院人事科組織人員對(duì)被考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考核。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的，視為考核不合格，取消擬聘用資格：1.不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的;2.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;3.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰(或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng))的(含正在服刑期間的);4.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;5.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;6.有其他法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

　　四、聘用。

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格的人員，確定為擬聘人員，擬聘人員將在錦屏縣人民政府(http://www.jinping.gov.cn/)向社會(huì)進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間5個(gè)工作日。經(jīng)公示不影響聘用的，與錦屏縣人民醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同。

　　五、福利待遇

　　試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)后，經(jīng)考評(píng)、考核合格簽訂聘用合同，工資、績(jī)效及工會(huì)等其他福利待遇按醫(yī)院規(guī)定發(fā)放。

　　六、其他要求

　　1.報(bào)名人員必須實(shí)事求是地提供有關(guān)信息，如有提供虛假材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取資格的，在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)等情況，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

　　2.參加報(bào)名人員需繳納報(bào)名費(fèi)100元。

　　七、招聘崗位

　　見(jiàn)《錦屏縣人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘人員崗位一覽表》(附件1)

　　附件：1.錦屏縣人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘人員崗位一覽表

　　2.錦屏縣人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc (33.50 KB)

　　錦屏縣人民醫(yī)院

　　2023年10月19日