貴州省自然資源廳直屬事業(yè)單位2024年赴知名高校引才公告(招聘計劃:3人;報名時間:10月14日至11月30日)
貴州省直人事招考網(wǎng)2024-10-14gzhgz.com 公眾號消息群免費信息發(fā)布
招考類別:事業(yè)單位
單位性質(zhì):事業(yè)單位
勞動關(guān)系:編內(nèi)正式
招考人數(shù):3
報名方式:電子郵件
報名郵箱:893902753@qq.com
報名時間:10月14日 至 11月30日
貴考易提示您:用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費用都屬違法行為,請?zhí)岣呔璨⒆⒁獗Wo個人信息!
貴州省自然資源廳直屬事業(yè)單位2024年赴知名高校引才公告
根據(jù)《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)和《關(guān)于做好2024年省校合作赴省外知名高校引才活動需求信息采集工作的通知》精神,貴州省油氣勘查開發(fā)工程研究院結(jié)合實際工作需要,擬按規(guī)定引進人才3名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡介
貴州省油氣勘查開發(fā)工程研究院是貴州省自然資源廳直屬正縣級公益一類事業(yè)單位,其宗旨是為全省油氣資源勘查開發(fā)與保護監(jiān)督管理提供技術(shù)支撐、技術(shù)指導(dǎo)和決策咨詢服務(wù)。主要業(yè)務(wù)包括:組織實施油氣資源調(diào)查評價,開展油氣資源勘查開發(fā)技術(shù)研究和管理政策研究工作;開展與油氣資源規(guī)劃和管理相關(guān)的交流與合作;承擔(dān)全省油氣資源數(shù)據(jù)信息建設(shè)工作;承擔(dān)油氣資源的勘查開發(fā)施工、儲層改造、排采、產(chǎn)能建設(shè)、檢測檢驗工作;承辦省自然資源廳和有關(guān)部門交辦的其他工作任務(wù)。院內(nèi)設(shè)置7個機構(gòu):行政管理部(院辦公室)、財務(wù)管理部、綜合管理部、規(guī)劃發(fā)展部、油氣地質(zhì)研究所、油氣勘查工程研究所、油氣開發(fā)工程研究所。
二、引才對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要,貴州省油氣勘查開發(fā)工程研究院引進專業(yè)技術(shù)人員3名。
具體要求詳見《貴州2024年省校合作赴外引才活動事業(yè)單位崗位信息表》(附件1)。
三、報名條件
報名參加引才的人員應(yīng)具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。
3.遵紀(jì)守法、誠實守信、品行端正、人格健全。
4.安心應(yīng)聘崗位工作,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。
6.年齡在18周歲以上(2006年9月22日以前出生),35周歲以下(1988年11月30日以后出生)。碩士研究生年齡放寬到40周歲(1983年11月30日以后出生),具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲(1978年11月30日以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。
7.身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體及其它具體資格條件。
尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員,不在本次公開招聘對象范圍。
四、引才程序
(一)發(fā)布公告
在貴州省自然資源廳官網(wǎng)(https://zrzy.guizhou.gov.cn)和貴州人才博覽會網(wǎng)站(https://rc.guizhou.gov.cn)發(fā)布公開引才公告或崗位需求。公告時間從2024年10月14日到2024年11月30日。
(二)報名
報名采取網(wǎng)上報名的方式按以下程序進行:
1.報考人員須在2024年11月30日17:00前查閱“貴州人才博覽會”官網(wǎng)和“貴州省自然資源廳”官網(wǎng)公告,通過“郵箱投遞”方式將個人信息發(fā)布至指定郵箱:893902753@qq.com。
報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。
特別提示:報名應(yīng)聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致,如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。
2.報名需提交的材料。
(1)本人簡歷;
(2)本人有效居民身份證;
(3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證,應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表,國(境)外學(xué)歷專業(yè)須提供教育部學(xué)信網(wǎng)或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港、澳、臺學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;
(4)在職人員須提供人事主管部門同意報考證明(附件2);
(5)相近專業(yè)的考生需提供課程證明和本人簽字按手印的考生承諾書掃描件(附件3);
3.報名要求。報考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件,事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在崗人員必須如實填寫個人工作單位信息,否則視為故意隱瞞個人重要信息。報考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。
特別提示:
專業(yè)技術(shù)崗位專業(yè)要求為二級學(xué)科的,對屬于該二級學(xué)科專業(yè)研究方向且課程相同率達(dá)到80%以上的一級學(xué)科,以及屬于高校自主設(shè)置或國外學(xué)歷相近專業(yè),且專業(yè)課程與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%的,可納入報考范圍。提供有關(guān)課程證明至指定郵箱。所發(fā)資料需注明姓名、報考的崗位和專業(yè)等關(guān)鍵信息。
提供有關(guān)課程證明包括但不限于畢業(yè)生就業(yè)推薦表、研究生錄取通知書、所學(xué)科目的成績單、學(xué)院出具相應(yīng)證明等其中之一資料。故意隱瞞本人重要信息或提供虛假證明材料的,一經(jīng)查實,立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。
(三)資格初審
按照崗位信息審查應(yīng)聘人員專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等是否符合崗位要求。對急需緊缺專業(yè)相近、相似的國(境)外學(xué)歷專業(yè)的認(rèn)定,由用人單位邀請3名及以上同領(lǐng)域副高級以上職稱專家(外單位專家應(yīng)不少于三分之二)組成專家委員會論證認(rèn)定。資格初審合格人員名單在貴州省自然資源廳官網(wǎng)公布。
資格審查貫穿引才工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、無效證明或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,可隨時取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。
(四)引才評審
1.線上初評。資格初審合格的急需緊缺人才進入線上初評環(huán)節(jié),崗位資格審核合格人數(shù)少于35人的,由招聘單位報請中共貴州省自然資源廳委員會,研究決定是否開展線上初評環(huán)節(jié);資格審核合格人數(shù)大于35人的,通過線上初評,根據(jù)崗位數(shù)按1:5的比例確定進入線下考核人員。
線上初評成績占總成績的40%,要求70分以上方可進入下一環(huán)節(jié),未參加線上初評或線上初評成績不到70分者,取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。線上初評公告在貴州省自然資源廳官網(wǎng)發(fā)布,線上初評結(jié)果以及進入線下資格復(fù)審人員名單于2025年1月20日前在貴州省自然資源廳官網(wǎng)公示(如考生自愿放棄參加線上初評,需提交書面自愿放棄說明。因考生個人原因未按時參加線上初評的,視為自動放棄,后果由考生本人承擔(dān))。
2.資格復(fù)審。資格復(fù)審采取現(xiàn)場審核方式進行,由考生本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到現(xiàn)場確認(rèn)。資格復(fù)審不合格的考生不能進入線下考核,如考生自愿放棄參加線下考核,需提交書面自愿放棄說明,空缺崗位予以遞補。
資格復(fù)審所需材料:
(1)個人簡歷1份。
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及1份復(fù)印件。
(3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及1份復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生在進行資格復(fù)審時可提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在考察環(huán)節(jié),必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及1份復(fù)印件;國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及1份復(fù)印件。
(4)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及1份復(fù)印件。
(5)本人近期一寸正面免冠同底照片2張及照片電子版。
(6)在職人員需提供所在單位及人事主管部門同意報考證明同意報考的證明及復(fù)印件(詳見附件2);中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;西部志愿者、一村(社區(qū))一名大學(xué)生、三支一扶人員等需提供服務(wù)協(xié)議(合同)及簽訂單位同意報考證明。
(7)委托他人進行資格復(fù)審的,需持委托人親筆簽名的委托書(需注明受委托人姓名、身份證號)、委托人身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。
(8)以上材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準(zhǔn)備好,以便查驗。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
3.線下考核。線下考核成績占總成績的60%,線下考核成績設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線,要求70分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。未參加線下考核或線下考核成績不到70分者,取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。各計劃引進崗位分別按總成績(線上初評成績+線下考核成績)由高到低進行排名,按照1:1比例確定進入下一環(huán)節(jié)人員。線下考核于2025年5月31日前完成,線下考核結(jié)果及進入體檢人員名單報主管部門審定后,在貴州省自然資源廳官網(wǎng)公示。因考生個人原因未按時參加線下考核的,視為自動放棄,空缺崗位不予遞補。
(五)體檢
線下考核結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。
(六)政審考察
體檢合格人員作為擬考察對象,對其進行考察。考察時間截止到2025年8月10日?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為重點考察內(nèi)容?疾鞎r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報貴州省自然資源廳黨委同意后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:
1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
5.被開除公職的人員;
6.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;
7.截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
8.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
9.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員,以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案的人員;
10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
在考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料原件的人員視為考察不合格。考察不合格的,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補。
(七)擬聘人員公示及辦理聘用手續(xù)
考察完成后,按照要求報貴州省人力資源和社會保障廳備案,同步在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州省自然資源廳網(wǎng)站(http://zrzy.guizhou.gov.cn/)對擬聘用人員進行公示。公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘公示階段不再進行遞補工作。公示無異議的擬聘用人員,按照相關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到錄用單位報到。未在規(guī)定時間內(nèi)報到或拒不報到的,取消聘用資格。
五、有關(guān)說明
(一)校招引進人才工作在貴州省自然資源廳黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照工作原則、引才流程、相關(guān)要求等,在規(guī)定時間有序開展,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,扎實做好招才引智工作。
(二)校招引進人才工作嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等規(guī)定,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、上級部門和社會的監(jiān)督。應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格實行責(zé)任追究制度。對以權(quán)謀私、違規(guī)進人等違紀(jì)違規(guī)行為,將堅決查處,嚴(yán)厲問責(zé)。對人才引進各環(huán)節(jié)加強風(fēng)險預(yù)判,及時發(fā)現(xiàn)、及時糾正。
(三)所有應(yīng)聘人員在報名前請務(wù)必仔細(xì)閱讀本引才公告,隨時保持通信聯(lián)絡(luò)暢通,并對貴州人才博覽會官網(wǎng)、貴州省自然資源廳官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)信息保持關(guān)注,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的,后果由考生本人承擔(dān)。
監(jiān)督和咨詢電話:
貴州省自然資源廳直屬機關(guān)紀(jì)委:0851-86826203
貴州省自然資源廳人事處:0851-86838473
貴州省油氣勘查開發(fā)工程研究院:0851-86709003
聯(lián)系時間:工作日上午08∶30至12∶00;下午14∶00至17∶30。
附件:
附件1:2024年校招活動事業(yè)單位崗位信息表(貴州省油氣勘查開發(fā)工程研究院).xlsx (248.82 KB)
附件2:同意報考證明.doc (12.50 KB)
附件3:考生承諾書.docx (11.07 KB)
貴州省自然資源廳
2024年10月14日
本次招考相關(guān)動態(tài)
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