西南能礦建設(shè)工程有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦業(yè)服務(wù)人員(補(bǔ)充)簡(jiǎn)章(報(bào)考時(shí)間延長(zhǎng)公告)
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招考類(lèi)別:國(guó)有企業(yè)
單位性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
勞動(dòng)關(guān)系:合同制
招聘人數(shù):7
報(bào)名方式:電子郵件
報(bào)名郵箱:swemcehr@126.com
報(bào)名時(shí)間:7月15日 至 7月31日
招聘進(jìn)度:報(bào)考時(shí)間延長(zhǎng)公告
貴考易提示您:用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬違法行為,請(qǐng)?zhí)岣呔璨⒆⒁獗Wo(hù)個(gè)人信息!
西南能礦建設(shè)工程有限公司2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦業(yè)服務(wù)人員(補(bǔ)充)簡(jiǎn)章
一、公司簡(jiǎn)介
西南能礦建設(shè)工程有限公司成立于 1990 年,是西南能礦集團(tuán)股份有限公司的全資子公司,原名貴州省地礦建設(shè)工程施工公司。公司下轄西南能礦建筑工程有限公司、貴州能礦勘探工程有限公司兩家控股公司。公司注冊(cè)資本金3.62億元。
公司資質(zhì)證書(shū)等級(jí):礦山工程施工總承包壹級(jí),市政公用工程施工總承包貳級(jí),建筑工程施工總承包貳級(jí)、機(jī)電工程施工總承包貳級(jí)、水利水電工程施工總承包叁級(jí),地基與基礎(chǔ)工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí),隧道工程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí),環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包叁級(jí);地質(zhì)災(zāi)害評(píng)估和治理工程勘查設(shè)計(jì)甲級(jí)、地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工甲級(jí);地質(zhì)鉆探甲級(jí)、固體礦產(chǎn)勘查甲級(jí);工程測(cè)量乙級(jí)、界線(xiàn)與不動(dòng)產(chǎn)測(cè)繪乙級(jí)。
公司經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋建設(shè)工程施工;地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查;地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評(píng)估;地質(zhì)災(zāi)害治理工程設(shè)計(jì);地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工;礦產(chǎn)資源勘查;金屬與非金屬礦產(chǎn)資源地質(zhì)勘探;非煤礦山礦產(chǎn)資源開(kāi)采;測(cè)繪服務(wù);生態(tài)恢復(fù)及生態(tài)保護(hù)服務(wù);地質(zhì)災(zāi)害治理服務(wù);地質(zhì)勘查技術(shù)服務(wù);基礎(chǔ)地質(zhì)勘查;礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量估算和報(bào)告編制服務(wù);礦產(chǎn)資源儲(chǔ)量評(píng)估服務(wù);水土流失防治服務(wù);環(huán)保咨詢(xún)服務(wù);土石方工程施工;園林綠化工程施工;招投標(biāo)代理服務(wù)。
二、招聘對(duì)象及人數(shù)
1、礦山機(jī)電經(jīng)理崗:人數(shù)1名;
2、礦山技術(shù)經(jīng)理崗:人數(shù)1名;
3、采礦技術(shù)員崗:人數(shù)2名;
4、地質(zhì)技術(shù)員崗:人數(shù)2名;
5、測(cè)量技術(shù)員崗:人數(shù)1名。
三、招聘基本條件
報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
(一)本人及配偶均具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》和各項(xiàng)法律法規(guī)。
(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(三)品行端正,遵紀(jì)守法,身心健康,無(wú)不良從業(yè)記錄,無(wú)參加非法組織、活動(dòng)及其他不良記錄。因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各類(lèi)考試,尤其是人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘。
四、招聘崗位要求
詳見(jiàn)《2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦業(yè)服務(wù)人員(補(bǔ)充)崗位及要求一覽表》(見(jiàn)附件1)。
五、招聘程序
(一)招聘平臺(tái)
西南能礦建設(shè)工程有限公司官網(wǎng)、貴州好工作、智聯(lián)招聘。
(二)招聘時(shí)間
2024年7月15日~7月31日
(三)應(yīng)聘報(bào)名
1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員填寫(xiě)《西南能礦建設(shè)工程有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2),并將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證、業(yè)績(jī)證明資料等掃描件以壓縮文件形式發(fā)至指定郵箱(swemcehr@126.com)。郵件必須以“姓名+應(yīng)聘崗位(有崗位編號(hào)的要將編號(hào)一并寫(xiě)上)”命名。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,即取消其應(yīng)聘資格;如在錄用之后查出應(yīng)聘時(shí)存在個(gè)人信息造假行為的,取消錄用資格。
(四)資格篩選
依據(jù)公開(kāi)招聘崗位要求進(jìn)行資格篩選,符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1及以上,方可開(kāi)展后續(xù)工作;未達(dá)到3:1,則中止相關(guān)崗位的招聘工作。
(五)筆試(占比40%)
1.經(jīng)資格篩選符合條件人員將被通知參加筆試。參加筆試前須提供本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證等原件接受資格審查。
2.筆試分為100分。筆試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、文字表達(dá)能力和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。筆試成績(jī)須達(dá)到60分及以上,未參加筆試的或筆試成績(jī)未達(dá)到60分的取消資格。其中筆試成績(jī)占總分的40%。筆試時(shí)間等信息另行通知。筆試成績(jī)將在公司官網(wǎng)上予以公示。
(六)面試(占比60%)
按照筆試成績(jī)由高到低排序確定面試人員。面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等方面素質(zhì)。面試成績(jī)須達(dá)到面試總成績(jī)60分及以上,未參加面試的或面試成績(jī)未達(dá)到60分的取消資格。面試成績(jī)占總分的60%,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(七)確定重點(diǎn)考察對(duì)象
按照筆試成績(jī)加面試成績(jī)的總分由高到低排序,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定考察人選。
(八)考察
組織考察主要包括背景調(diào)查、走訪(fǎng)調(diào)研、查閱個(gè)人人事檔案等方式,了解應(yīng)聘人員的思想政治、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。
(九)體檢
1.體檢在公司指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,公司將重新組織招聘。
(十)確定擬聘用人選
匯總筆試、面試及體檢情況,確定擬聘用人員,擬定議題提交黨委會(huì)審定?疾旌腕w檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的,取消擬聘用資格。
(十一)公示
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試成績(jī)綜合排名情況提出擬錄用人員建議名單,經(jīng)公司研究后進(jìn)行公示。通過(guò)西南能礦建設(shè)工程有限公司官網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日公示,公示期合格的方可進(jìn)行錄用;公示期受到相關(guān)檢舉、舉報(bào)經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的,取消錄用資格,公司將重新組織招聘。
(十二)勞動(dòng)合同簽訂
1.若被錄用人員有原單位的,其報(bào)到時(shí),需提供與原單位《解除勞動(dòng)合同關(guān)系證明》,方可與公司簽訂勞動(dòng)合同。
2.若被錄用人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到,或未經(jīng)公司同意延遲報(bào)到的,公司有權(quán)取消其錄用資格,并重新組織招聘。
六、福利待遇
(一)薪酬福利,按照公司薪酬體系和績(jī)效評(píng)價(jià)計(jì)發(fā)工資。公司提供五險(xiǎn)兩金、節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)、考證一次性獎(jiǎng)勵(lì)、帶薪年休假等多重福利保障。
(二)后勤保障,公司提供優(yōu)越的生活區(qū)環(huán)境、員工食堂、員工宿舍等。
七、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:任老師
聯(lián)系電話(huà):0851-88576206
郵 箱:swemcehr@126.com
通訊地址:貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)碧海南路101號(hào)建勘大廈27樓(地鐵1號(hào)線(xiàn)林城西路站B出口附近)
附件:
附件1.西能建工2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦業(yè)服務(wù)人員(補(bǔ)充)崗位及要求一覽表.docx (255.92 KB)
附件2.西南能礦建設(shè)工程有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx (207.82 KB)
西南能礦建設(shè)工程有限公司
2024年7月15日
本次招聘最新動(dòng)態(tài):報(bào)考時(shí)間延長(zhǎng)公告
西南能礦建設(shè)工程有限公司關(guān)于2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘礦業(yè)服務(wù)人員(補(bǔ)充)部分崗位報(bào)考時(shí)間延長(zhǎng)及《簡(jiǎn)章》變更說(shuō)明的公告
西南能礦建設(shè)工程有限公司2024年公開(kāi)招聘礦業(yè)服務(wù)人員(補(bǔ)充)已于2024年7月15日開(kāi)始報(bào)名,為切實(shí)達(dá)到廣納賢才、優(yōu)中選優(yōu)的目的,根據(jù)當(dāng)前招聘工作實(shí)際情況,經(jīng)公司研究決定,延長(zhǎng)部分崗位報(bào)考時(shí)間,具體詳情如下: (一)技術(shù)經(jīng)理、機(jī)電經(jīng)理崗位報(bào)名截止時(shí)間延長(zhǎng)至2024年9月5日23:59。 (二)技術(shù)經(jīng)理具有全日制大學(xué)本
輔導(dǎo)課程
招聘單位專(zhuān)欄訂閱+
國(guó)有企業(yè)
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:91520000214594174P
工商注冊(cè)號(hào):520000000023763
類(lèi)型:有限責(zé)任公司(非自然人投資或控股的法人獨(dú)資)
法定代表人:陳恨水
注冊(cè)資本:36228.15萬(wàn)人民幣
成立日期:1996-05-22
營(yíng)業(yè)期限:1996-05-22至無(wú)固定期限
注冊(cè)地址:貴州省貴陽(yáng)市云巖區(qū)延安中路48號(hào)世貿(mào)廣場(chǎng)A座25樓
所屬地區(qū):貴州省
電話(huà):0851-88626035
郵箱:59365918@qq.com
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